Taken en verantwoordelijkhedenVoor een toonaangevende speler in de retailsector zoeken we een Storemanager / Filiaalmanager met een sterke combinatie van operationele skills en people management. In deze rol ben je verantwoordelijk voor het dagelijks beheer van de winkel, het aansturen van het team en het behalen van operationele en commerciële doelstellingen.Als Storemanager / Winkelverantwoordelijke combineer je een hands-on rol op de winkelvloer met de leiding over het team en de organisatie van de winkel. Jouw verantwoordelijkheden: Operationeel winkelbeheer Actief meewerken op de winkelvloer (retail operations). Kassabeheer, aanvullen van rekken en stockbeheer. Verwerken van leveringen en magazijnorganisatie. Zorgen voor een ordelijke, aantrekkelijke en klantgerichte winkelpresentatie. Bewaken van winkelstandaarden (orde, netheid, veiligheid). Teammanagement & leiding Aansturen, coachen en motiveren van het winkelteam. Opstellen van de personeelsplanning en uurroosters. Voeren van functionerings- en evaluatiegesprekken. Opleiden en begeleiden van medewerkers op de werkvloer. Stimuleren van teamperformantie en klantgerichtheid. Organisatie & administratie Verantwoordelijk voor de dagelijkse winkelorganisatie. Opvolging van administratieve taken en KPI’s. Bewaken van efficiëntie, resultaten en winkelprestaties. Profiel kandidaatJe bent de ideale kandidaat als je:  Wij zoeken een hands-on leidinggevende met ervaring in retail, horeca of een operationele omgeving. Must-haves: Ervaring als Storemanager, Assistant Store Manager, Teamleader of Supervisor. Ervaring binnen retail, verkoop of horeca. Sterke vaardigheden in planning, organisatie en people management. Bereidheid om operationeel mee te werken (fysiek werk). Goede communicatieve vaardigheden in Nederlands. Competenties: Coachende en motiverende leiderschapsstijl. Hands-on mentaliteit en resultaatgericht. Stressbestendig en flexibel. Gestructureerd en organisatorisch sterk. Klantgericht en teamgericht. Geboden wordtWat maakt deze job aantrekkelijk?  Afwisselende functie met combinatie van leidinggeven en operationeel werk. Veel autonomie en verantwoordelijkheid binnen een gestructureerde retailomgeving. Werkregime van 42 uur/week (optioneel spreiding over 4 of 5 dagen). Aantrekkelijk salarispakket met extralegale voordelen: Maaltijdcheques. Fietsleasing na 1 jaar. Extra voordelen (o.a. Sinterklaasgeschenk). 27 verlofdagen (20 wettelijke + 5 managerdagen + 2 retaildagen). Dynamische werkomgeving met sterke teamspirit. Indien je liever over 5 dagen werkt, kan dat ook. Het is een optie, geen verplichting. Je ontvangt maaltijdcheques. Je kan na 1 jaar dienst een fiets leasen via het bedrijf. Je geniet van leuke extra’s zoals een Sinterklaasgeschenk. Je krijgt 20 wettelijke vakantiedagen, aangevuld met 5 extra winkelmanager-dagen en 2 extra retaildagen.