Sales Hunter

Functie

Als Junior Hunter ben je een onverschrokken jager, klaar om bedrijven te verkennen en klanten te overtuigen van ons Total Talent Management. Je bezoekt potentiële klanten, voert actief cold calling uit en beheert je administratie als de beste. Met de ondersteuning van je collega's en een grondig ‘onboarding' traject, krijg je de kans om onze diensten grondig te leren kennen. Rapporteren doe je aan ervaren managers binnen het team.

Verantwoordelijkheden:

• Uitvoeren van bedrijfsbezoeken om ons Total Talent Management te presenteren.
• Actieve deelname aan cold calling om nieuwe klanten binnen te werven.
• Efficiënt beheren van administratieve taken tussen klantbezoeken door.
• Grondige kennis van onze diensten ontwikkelen om deze overtuigend te presenteren
• Nauwe samenwerking met de verschillende operationele managers.

Jouw profiel

• Kennis van de publieke sector is een pluspunt.
• Commercieel gericht, resultaatgericht en klantgericht.
• Overtuigingskracht, enthousiasme en gedreven om doelen te behalen.
• Zelfstandig en autonoom kunnen werken.
• Communicatief vaardig in Nederlands. Frans is een plus.

• De opmerkingen van de klanten verzamelen en doorsturen naar de dienst productie, marketing, onderzoek, ontwikkeling, ...
• Kwaliteitsprocedures van de klantendienst uitwerken of verder uitwerken
  Controleren of kwaliteitsprocedures toegepast worden
• Domein: Postorderverkoop
• Uitwerken van middelen voor informatieverwerking en communicatie
  De aanpassing van informatiesystemen voorstellen
• Uitwerken van of bijdragen aan de klantenstrategie
  De jaaractieplannen en de doelstellingen van de dienst bepalen
• De activiteiten van een team coördineren
• Prestatie-indicatoren voor de dienst uitwerken
  De resultaten analyseren
  Aanpassingen doorvoeren
• Klanten: Bedrijven
• Domein: Internetverkoop
• Oplossingen voorstellen als antwoord op de klachten van de klanten of het dossier doorsturen naar de geschillendienst, de logistieke dienst, ...
• Acties uitvoeren ter ondersteuning van het personeelsbeheer (aanwerving, opleiding, ...)
• Key accounts opvolgen
• Klanten: Particulieren
• Klantendossiers administratief opvolgen (controle van de betalingen, leveringen, ...)
• Klanten: Key accounts
• Opvolggegevens van de activiteiten registreren
  Jaarrapporten opstellen
  Verbeteringen voorstellen
• Acties van de commerciële dienst, logistieke dienst, productieafdeling, ... coördineren bij de lancering van nieuwe producten of promotiecampagnes

Aanbod

Solvus is een waarden-gedreven bedrijf waar transparantie centraal staat. De collega's waarderen de grote mate van verantwoordelijkheid die ze krijgen en de daarbij horende kansen om te groeien, te evolueren en ten volle hun potentieel te ontwikkelen. Verder bieden wij een mooi salaris met aantrekkelijke extralegale voordelen; o.a. een bedrijfswagen, tankkaart, 32 vakantiedagen, bonus, leuke incentives; we willen graag dat jouw succes zich uitbetaalt!

Solliciteren

Marie Ponnen
+32 3 800 64 88