Job 17 van 34


Report this listing

Solliciteren



Verpleegkundige RevArte - jongrevalidanten


Functie

Heb jij zin om je toe te leggen op de verpleegkundige zorg aan jongrevalidanten?
Maak jij graag deel uit van een enthousiast en gemotiveerd team?

Dan kijken de collega’s van Centrum Herbosch er al naar uit om jou als nieuwe collega ‘ verpleegkundige jongrevalidanten’ in hun team te verwelkomen!

Werken bij Revalidatieziekenhuis RevArte

Jouw toekomstige collega's zijn fier dat ze werken in RevArte. Het heeft immers een heel sterke reputatie qua kwalitatief hoogstaande zorg. Allemaal samen, met verschillende disciplines, werken we aan hetzelfde doel: de revalidant met meer zelfredzaamheid naar huis laten keren. In RevArte voel je de teamgeest, het optimisme en de ambitie om er samen voluit voor te gaan.

RevArte maakt zelf deel uit van een groter geheel, MKL genaamd. MKL is een VZW waar meer dan 600 medewerkers het beste van zichzelf geven op 3 vestigingen: Revalidatieziekenhuis RevArte te Edegem, Zorgcampus Hof ter Schelde te Antwerpen Linkeroever en Woonzorgcentrum Hof ten Dorpe te Wommelgem. We heten je dus graag welkom in een grote, warme organisatie waar mensen (zowel medewerkers als zorgvragers) op de eerste plek komen.

Wat ga je doen?

We zoeken een collega – verpleegkundige - die ons team weer compleet maakt.
Samen met je collega’s sta je garant voor de integrale zorg aan jongrevalidanten . Je werkt met vroege of late diensten, de collega’s van de nacht nemen nadien de zorg van jullie over.

Jij kan een grote bijdrage leveren door:

  • nieuwe jongrevalidanten te onthalen en een verpleegkundige anamnese uit te voeren.
  • Jongrevalidanten en betrokkenen te informeren over het revalidatieprogramma en -proces.
  • in overleg te gaan met andere betrokken hulpverleners (zorgkundigen, artsen, therapeuten, …) om de revalidatie en het therapieplan te optimaliseren. Je bewaakt mee het revalidatieplan (opgesteld door het multidisciplinair team) en de daarbij horende afspraken.
  • Je coördineert de zorgen bij de aan jou toegewezen jongrevalidanten.
  • Je volgt de toestand van de toegewezen jongrevalidanten op, detecteert eventuele veranderingen en anticipeert op crisissituaties.
  • Je waakt over de kwaliteit van zorg en het algemeen comfort van de revalidanten.
  • Je draagt de verantwoordelijkheid voor de continuïteit van de zorgverlening. Dit gebeurt via mondelinge besprekingen en door het schriftelijk vastleggen van de verpleegactiviteiten in het elektronisch patiëntendossier.
  • Je begeleidt en ondersteunt de revalidanten in moeilijke of emotionele momenten.
  • Je staat mee in voor de coördinatie rond het ontslag .

Zie je dit helemaal zitten? Dan zullen de collega's van Centrum Herbosch jou graag in hun team opnemen!

Jouw profiel

Is het iets voor jou?

Ben jij een bachelor of gegradueerde in de verpleegkunde?
Heb je interesse voor en affiniteit met onze doelgroep van jongrevalidanten?
Dan kom je in aanmerking voor deze topjob!

Kan je volgende zaken ook afvinken?

  • Teamspeler in hart en nieren, maar zelfstandig werken is evident voor jou
  • Je bent ondernemend en weet prioriteiten te stellen
  • Je flexibel opstellen is geen probleem
  • Je bent enthousiast en vlot in communiceren
  • Je komt afspraken na en draagt zorg voor jezelf
  • Je staat open om bij te leren en te groeien in jouw functie
  • Je beschikt over een groot inlevingsvermogen

Dan ben jij misschien wel onze nieuwe collega!

Wanneer je je job doet met passie en graag samenwerkt, dan pas je echt in ons team en onze organisatie!

  • De klinische toestand van de persoon met een zorgbehoefte opvolgen (stabiliteit, excretie, gedrag, ...)
    De evolutie van de klinische toestand met het interdisciplinair team bespreken
  • Voor de activiteiten van het dagelijks leven en het comfort van de persoon met een zorgbehoefte instaan (opstaan, lopen, verzorging na een operatie, ...)
  • De dossiers administratief opvolgen (aankomst en vertrek of overplaatsing van de persoon met een zorgbehoefte, archivering, ...) en de verpleegkundige verstrekkingen erin vermelden
  • Het zorgplan opstellen volgens de noden van de personen met een zorgbehoefte
    Het verpleegkundig materiaal voorbereiden
  • Verpleegkundige zorg verlenen
    Met de persoon met een zorgbehoefte communiceren (beleving, pijn, ...)
    Het patiëntendossier aanvullen (incidenten, wijzigingen in de klinische toestand, ...)
  • De toestand van de persoon met een zorgbehoefte bepalen (klinisch, psychisch, ...)
    De verzamelde informatie in het patiëntendossier noteren

Aanbod

MKL biedt jou als werknemer ook Meer Kwaliteit van Leven!

Ben je geïnteresseerd? Lees dan even wat we je als werkgever  bieden naast een job waarbij je elke dag het verschil maakt voor anderen.

Een contract voor onbepaalde duur, het aantal uren per week is bespreekbaar. We mikken op een tewerkstelling rond de 80% en stellen ons dus flexibel op. Voor ons is het immers heel belangrijk dat jouw work-life balance in evenwicht is, want daar plukt iedereen de vruchten van.

Een correcte verloning volgens IFIC en heel wat extra troeven . … zo zijn er de gratis parking, de maaltijdcheques, interessante toeslagen (bv zondag 100%), gratis soep en fruit, het uitgebreide en interessante voordelenpakket You-P en de tussenkomst voor woon-werkverkeer.

Een aangename, boeiende werkplek, met een open cultuur en volop mogelijkheden om je kennis uit te breiden! We verzekeren je dat we hier goed voor je gaan zorgen. Dat zit immers in het DNA van RevArte!

We vertellen je er graag meer over bij een eerste kennismaking!

Interesse?

Dan kan je solliciteren via de knop ‘solliciteren’. Bezorg ons je cv en motivatiebrief en we nemen terug contact met je op.

Heb je eerst nog enkele vragen?

Neem dan contact op met één van onze collega's, zij helpen je met plezier verder!

  • Bart Van Dijck (Verpleegkundig directeur) 03 210 60 03 of bart.vandijck@revarte.be (mailto:bart.vandijck@revarte.be)
  • Johan Boonen (Zorgmanager) 03 210 60 30 of johan.boonen@revarte.be (mailto:johan.boonen@revarte.be)
  • Kirsten Van Eyck (HR-medewerker werving en selectie) 03 210 60 59 of personeelscontracten@mkl.be (mailto:personeelscontracten@mkl.be)

Solliciteren

Meer banen van je zoekopdracht