Legal & Insurance Manager

Functie

Je staat in voor de volledige opvolging omtrent alle wettelijke en verzekeringsgerelateerde zaken.
Als Legal & Insurance Manager ben je verantwoordelijk voor:

Analyse van aansprakelijkheden en risico’s van het bedrijf bij uitvoeren van contracten/taken:

• Afstemmen van de bedrijfsactiviteit conform de geldende wetgeving
• Kennis van geldende Belgische wetgeving en internationaal maritiem recht, CMR , Bill of Lading en CIM
• Kennis van de beroepsactiviteit, goederenbehandelaar, stevedore, Vehicle Processing Center, douane, agentuur en expeditie
• Analyse, onderzoek, negociatie en gunstige afhandeling van schadeclaims

Verzekeringsplan – strategische beslissingen over het afsluiten van polissen en schadeclaims:

• Aansprakelijkheden onderzoeken in commerciële contracten
• Intern advies aan alle departementen betreffende een breed scala van juridische aangelegenheden
• Advies in schadegevallen aan directie en uitwerken van preventie om claims te vermijden
• Kennis van verzekeringspolissen, verzekeringswetgeving en commerciële contracten
• Registratie claims met betrekking tot rapportering voor financiële dienst, audits en verzekeringsdoeleinden
• Bespreken van claimdossiers met verzekeraars voor afhandeling onder de verzekeringswaarborgen

Sturing geven aan department Legal & Insurance:

• Ondersteuning aan het L&I departement
• Training, coaching en advies verstrekken in claimsafwikkeling
• Zoeken naar oorzaak en oplossingen in discussies met klanten, advocaten en verzekeraars
• Verbeteren van interne werkprocessen
• Opvolgen van de klachten met het team en andere afdelingen

Jouw profiel

• Beschikt over een master met juridische achtergrond & ervaring in de maritieme sector
• Communiceert & schrijft vlot in het Nederlands, Engels en Frans
• Is praktisch ingesteld
• Neemt initiatief

• De technische, economische, … informatie en de reglementering opvolgen en actualiseren
• Bijdragen tot de uitwerking van de interne en externe communicatiestrategie van de klant
  De implementatie ervan begeleiden
• Omschrijven, uitvoeren van en rapporteren over het beleid van duurzame ontwikkeling
• De noden van de klant analyseren
  De doelstellingen en het kader van de interventie bepalen
• Studies uitvoeren over de organisatie en evolutie van informatiesystemen
  De implementatie ondersteunen
• Een methode of een kwaliteitsactieplan toelichten en uitvoeren (correcties, verbetering, gelijkvormig maken, ...)
• De klant begeleiden bij de toepassing van de oplossingen
  Adviseren over de organisatie, de methodes en de middelen
• De klant oplossingen voorstellen
  Verbeteringen voorstellen qua organisatie, procedures, middelen, ...
• Opleidingen geven en begeleiden bij de teams van de opdrachtgever (organisatie, project, management, methodologie, ...)
• De uitvoeringsmodaliteiten van de oplossingen bepalen
  De succesfactoren identificeren

Aanbod

• Diverse opleidingsmogelijkheden
• Bovenop jouw loon heb je verschillende extralegale voordelen:

o Maaltijdcheques/ecocheques
o Hospitalisatieverzekering & Groepsverzekering
o GSM/laptop
o Firmawagen
o Onkostenvergoeding
o Cafetariaplan

Solliciteren

Lagast Anje
0498 11 00 10
anje.lagast@hrconsul.be