Monitoring & Evaluation Manager

Functie

Als Monitoring & Evaluation manager speel je een centrale rol in het analyseren en evalueren van de diverse programma’s en projecten die VLIR-UOS beheert. Je verzamelt informatie over de resultaten van onze programma’s en projecten, en zet die om naar impactvolle analyses. Je beheert de evaluatiefunctie van VLIR-UOS en zet evaluatieprocessen op. Je ondersteunt de organisatie en haar partners in resultaatsgericht beheer binnen de diverse programma’s en projecten.

Je maakt deel uit van de Programme Hub en je rapporteert aan de Head of Strategy & Operations. Je verantwoordelijkheden situeren zich in verschillende domeinen.

Jouw profiel

· Je beschikt over een academisch diploma van de tweede cyclus (licentiaat/master), bij voorkeur in een vakgebied dat aansluit bij de beleidsproblematiek van landen in het Globale Zuiden.

· Je hebt reeds 5 jaar werkervaring in een relevante functie.

· Je hebt aantoonbare ervaring met het opzetten van studies, het ontwikkelen van surveys en het analyseren van resultaten.

· Je hebt aantoonbare ervaring met kwalitatieve en kwantitatieve onderzoeksmethodes.

· Je hebt aantoonbare ervaring met monitoring en evaluatie, zowel op het niveau van beleidsontwikkeling als van het beheer van M&E-processen en -projecten.

· Je hebt een goede mondelinge en schriftelijke kennis van het Nederlands, Engels en Frans.

• Omschrijven, uitvoeren van en rapporteren over het beleid van duurzame ontwikkeling
• Bijdragen tot de uitwerking van de interne en externe communicatiestrategie van de klant
  De implementatie ervan begeleiden
• De technische, economische, … informatie en de reglementering opvolgen en actualiseren
• De klant oplossingen voorstellen
  Verbeteringen voorstellen qua organisatie, procedures, middelen, ...
• De noden van de klant analyseren
  De doelstellingen en het kader van de interventie bepalen
• De uitvoeringsmodaliteiten van de oplossingen bepalen
  De succesfactoren identificeren
• De klant begeleiden bij de toepassing van de oplossingen
  Adviseren over de organisatie, de methodes en de middelen
• Een methode of een kwaliteitsactieplan toelichten en uitvoeren (correcties, verbetering, gelijkvormig maken, ...)

Aanbod

Aanbod:

· Een voltijdse functie volgens een 38-urenstelsel met voldoende flexibiliteit en de mogelijkheid tot thuiswerk.

· Een dynamische omgeving van gedreven mensen in een modern kantoor in Brussel, in de nabijheid van openbaar vervoer en met veel aandacht voor welzijn op het werk in de brede zin.

· Een loon dat in grote mate de barema’s van de Vlaamse overheid volgt. We houden rekening met relevante werkervaring.

· Maximaal 35 dagen verlof per jaar voor een voltijdse functie.

· Een uitgebreid pakket aan voordelen: maaltijdcheques, hospitalisatieverzekering, groepsverzekering, eindejaarstoelage, thuiswerkvergoeding, 100% terugbetaling van de kosten van woon-werkverkeer (abonnement openbaar vervoer in combinatie met/of een fietsvergoeding).

· VLIR-UOS is een lerende organisatie die gericht is op continue verbetering en professionalisering. Er zijn collectieve en individuele opleidingsmogelijkheden.

Solliciteren

De Koster Koen
022890550
koen.dekoster@vliruos.be