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STAGE D’HOMOLOGATION DIPLOME AIDE-SOIGNANT (H/F)


Encadré(e) par un tuteur, l’aide-soignant(e) en cours d’homologation de son diplôme contribue à assurer le bien-être et le confort des résidents en les aidant dans les activités de la vie quotidienne, en veillant à leur hygiène, à leur sécurité et à leur bien-être.

 

Les missions:

 

Responsabilités envers les résidents :

 

L’aide-soignant(e) adapte ses actions en fonction des besoins individuels des résidents qu'il prend en charge, il assure la prestation et la coordination des soins et actes en rapport avec :

o  L’alimentation et l’hydratation

o  L'autonomie, le bien-être et la réalisation de soi

o  La communication

o  L’élimination

o  L’hygiène et les soins corporels

o  La mobilité et la locomotion

o  Le repos et le sommeil

o  La respiration

o  La surveillance et la sécurité

o  La logistique

·       Prise en charge des actes et soins relevant d’une prescription médicale

·       L’aide-soignant(e) agit exclusivement dans le cadre de ses compétences professionnelles et respecte les réglementations et les protocoles en vigueur pour garantir des soins conformes à sa fonction et à la réglementation en vigueur.

·       Participer à des activités récréatives avec les résidents (jeux, discussions informelles et d'autres formes de divertissement qui contribuent au bien-être et à la qualité de vie des résidents).

 


Développement professionnel :

 

·       Participer à des formations continues et rester informé en lisant des ouvrages spécialisés et en effectuant des recherches.

·       Encadrer et intégrer les nouveaux collaborateurs

·       Contribuer à l'encadrement et à l'enseignement pratique des élèves aides-soignants et infirmiers.

·       Évaluer les stagiaires et les étudiants conformément aux directives.

·       Créer un environnement de travail collégial.

·       Proposer des suggestions réalistes pour améliorer les conditions de travail.

·       Aptitude à gérer des conflits de manière constructive.

 


Organisation et gestion :

 

·       Assurer le contenu et le suivi du dossier du résident

·       Fournir des informations pertinentes à sa hiérarchie.

·       Chercher les informations manquantes pour garantir le bon déroulement de ses missions.

·       Gérer correctement la documentation des résidents.

·       Enregistrer les actes réalisés.

·       Participer activement aux transmissions et proposer des améliorations.

·       Assister aux réunions et événements organisés par la direction.

·       Collaborer activement avec les différents professionnels présents dans l'établissement.

·       Faire des propositions lors d'acquisitions ou de rénovations.

·       Gérer et contrôler les stocks.

·       Utiliser et manipuler correctement les équipements et les ustensiles, contribuant ainsi à une gestion rationnelle du matériel.

·       Participer activement au rangement et au nettoyage des locaux de travail.

·       Respecter scrupuleusement les normes d'hygiène, de sécurité et de prévention des accidents, ainsi que les directives internes.

 

Le profil :

 

·       Être en cours de reconnaissance ou d’équivalence du diplôme d’aide-soignant au Luxembourg.

·       Présence physique et attitude soignée.

·       Volonté et capacité de poursuivre une formation continue.

·       Aptitude à prendre des décisions de manière autonome.

·       Capacité à assumer des responsabilités.

·       Compétence en matière d'organisation.


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