HR Officer

Ben jij klaar voor een mooie rol in HR en wil je werken bij een internationale organisatie die volop in ontwikkeling is? Dan is dit jouw kans Voor ons groeiende HR-team zoeken we een gedreven HR Officer (locatie Gent) die samen met ons bouwt aan een toekomstbestendig personeelsbeleid.

Als HR Officer ben je samen met het HR-team verantwoordelijk voor het personeelsbeheer van onze service lines in België. Je staat dicht bij de werkvloer, zodat je goed op de hoogte bent van wat er speelt en snel kunt inspelen op actuele vraagstukken. Jouw standplaats wordt Gernt.

Een greep uit jouw taken:

• Je beheert personeelsdossiers en zorgt dat alles correct en up-to-date blijft
• Je ondersteunt bij de onboarding en offboarding van collega's
• Je stelt arbeidsovereenkomsten en andere HR-documenten op en volgt ze op
• Je levert HR-gegevens aan en controleert ze voor de payroll
• Je volgt verlof, afwezigheden en andere HR-administratie nauwgezet op
• Je bent het eerste aanspreekpunt voor medewerkers bij HR-administratieve vragen

• Je helpt mee om HR-processen over alle locaties uniform, efficiënt en vlot te laten verlopen

• Je bent in het bezit van een bacheloropleiding in een HR-gerelateerde richting of gelijkwaardig door ervaring

• Je beschikt over aantoonbare ervaring in HR-administratie
• Je werkt nauwkeurig, discreet en gestructureerd
• Je werkt graag zelfstandig, maar voelt je ook thuis in een team
• Je hebt een zelfverzekerde houding en durft duidelijk stelling te nemen wanneer dat nodig is
• Je communiceert vlot in het Nederlands en in het Frans
• Je kan vlot overweg met MS Office en leert snel nieuwe systemen aan
• Je bent in het bezit van een rijbewijs

Je komt terecht in een uitdagende werkomgeving binnen een leuk en hecht team, in een groeiende en winstgevende (internationale) organisatie.

Wat mag jij verder verwachten van deze vacature:

• Direct een vast dienstverband
• Een marktconform salaris, afgestemd op jouw ervaring en de functie
• Een fulltime functie. Indien jouw voorkeur uitgaat naar een functie van 32 uur per week, dan is dat bespreekbaar
• Wettelijk bepaalde vakantiedagen aangevuld met 12 ADV-dagen en vervangende feestdagen
• Maaltijdcheques van €8 per werkdag, met een eigen bijdrage van €1,09 per cheque
• Hospitalisatieverzekering en een groepsverzekering
• Koopkrachtpremie volgens PC 200
• Een laptop en een smartphone met mobiel abonnement
• Groeitraject met opleidingen voor persoonlijke ontwikkeling

Met een indrukwekkende groei door de jaren heen is Normec uitgegroeid tot een van Europa's toonaangevende specialisten op het gebied van kwaliteit en veiligheid, met meer dan 5.500 medewerkers verspreid over 50 locaties. Normec ondersteunt organisaties om veilig, efficiënt en kosteneffectief te innoveren. Zo zorgt Normec ervoor dat elk project bijdraagt aan een gedeelde, duurzame toekomst. Werken bij Normec betekent bijdragen aan deze missie, terwijl je carrière zich ontwikkelt in een dynamische, snel veranderende omgeving, waar je impactvolle oplossingen creëert voor klanten én een duurzame wereld van morgen.

Tot op heden heeft het bedrijf meer dan 75 overnames voltooid in 9 landen en opereert het binnen 4 divisies. Normec Foodcare is één van de 4 divisies met meer dan 1000 medewerkers. Normec Foodcare is dé kennispartner op het gebied van voedselveiligheid, productkwaliteit en smaak. Wij bieden uitgebreide ondersteuning in de gehele voedselketen, van grondstof tot consument

Ben je geïnteresseerd in deze vacature? Dan kijken we uit naar jouw sollicitatie We behandelen jouw gegevens vertrouwelijk en zorgen ervoor dat je binnen vijf werkdagen een reactie van ons ontvangt. Voor vragen over deze vacature kun je contact opnemen met Johanna Pierhagen, senior recruiter bij Normec Foodcare, via Zij helpt je graag verder

De procedure:

• Eerste telefonische screening en verdere bespreking van de vacature
• Online meeting met Normec Foodcare
• Referentiecheck (na jouw goedkeuring)
• Vrijdag 27 februari tweede face to face gesprek/bespreken arbeidsvoorwaarden bij Normec Foodcare
• Gefeliciteerd, je hebt je nieuwe uitdaging gevonden

Op zoek naar een nieuwe uitdaging binnen de voedingsmiddelenindustrie, maar is deze functie niet helemaal wat je zoekt? Volg Careers at Normec Foodcare op LinkedIn en blijf op de hoogte van al onze vacatures.

Ongevraagde acquisitie door bureaus wordt niet op prijs gesteld en zal niet worden beantwoord.