Stagiair(e) Talent

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Als stagiair(e) werk je samen met het afdelingshoofd en zijn team aan de verschillende dagelijkse taken en projecten.

JOUW FUNCTIEBESCHRIJVING

• Je begeleidt en neemt deel aan taken en evenementen rond welzijn, teambegeleiding, onboarding, rekrutering en opleidingen;
• Je staat in voor de administratieve opvolging van bovenstaande activiteiten;
• Je optimaliseert bestaande processen;
• Je werkt mee aan HR-projecten binnen De Munt.

JOUW PROFIEL

• Je volgt momenteel een opleiding in het hoger onderwijs;
• Je hebt uitstekende sociale vaardigheden en werkt graag in teamverband;
• Je werkt systematisch, georganiseerd, nauwkeurig en zelfstandig;
• Je bent creatief en communicatief erg vaardig;
• Je kunt goede teksten schrijven;
• Je kunt vlot werken met MS Office (Word, Excel, PowerPoint) en andere digitale tools;
• Je beheerst het Nederlands en het Frans. Kennis van het Engels is een pluspunt;
• Je hebt interesse in opera of de culturele sector.

ONS AANBOD

• Stagecontract vanaf september 2025 voor drie tot zes maanden;
• Een culturele werkomgeving die je de kans geeft om bij te dragen aan de realisatie van onze vernieuwende operaproducties.

INTERESSE?

Gelieve jouw CV naar jobs@demunt.be onder vermelding van "Vacature – Stagiair(e) Talent”.

Privacy

De Munt hecht veel belang aan de privacy van haar medewerkers en sollicitanten, voor meer info, lees hier onze HR-privacyverklaring.

Gelijke kansen bij De Munt

Bij De Munt zetten we ons actief in voor diversiteit en inclusie van zowel ons personeel als ons publiek. We tolereren geen enkele vorm van discriminatie en bieden kansen aan alle kandidaten, ongeacht hun leeftijd, geslacht, etnische afkomst, seksuele geaardheid, handicap, politieke overtuiging of religie.

Eco-label

De Munt is zich bewust van de urgentie van de klimaatproblematiek en wil daarom duurzaamheid in zijn bedrijfscultuur integreren. Van afval sorteren en de keuze voor verantwoorde materialen tot het promoten van zachte mobiliteit: aan milieu-initiatieven geen tekort in ons huis.

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En tant que stagiaire, vous collaborez avec l’équipe Talent Management dans leurs différentes tâches quotidiennes et projets.

DESCRIPTION DE VOTRE FONCTION

• Vous accompagnez et participez aux tâches et événements liés au bien-être, à l’accompagnement d’équipes, à l’onboarding, au recrutement et aux formations ;
• Vous effectuez le suivi administratif des activités mentionées plus haut ;
• Vous optimisez des processus existants ;
• Vous mettez en place des projets à la Monnaie touchant au domaine des ressources humaines.

VOTRE PROFIL

• Vous êtes actuellement étudiant.e dans l’enseignement supérieur ;
• Vous possédez des compétences interpersonnelles exceptionnelles et aimez travailler en équipe ;
• Vous travaillez de manière méthodique, organisée, rigoureuse et autonome ;
• Vous êtes créatif.ve et avez de solides compétences communicatives ;
• Vous avez de bonnes compétences rédactionnelles ;
• Vous possédez une très bonne maîtrise de MS Office (Word, Excel, PowerPoint) et des médias numériques ;
• Vous maitrisez le français et le néerlandais. La maitrise de l'anglais est un plus ;
• Un intérêt pour l’opéra ou le secteur culturel représente un atout.

NOTRE OFFRE

• Contrat de stage à partir de septembre 2025 d’une durée de trois à six mois ;
• Un environnement de travail culturel qui vous donne l'opportunité de contribuer à la réalisation de nos productions innovantes d'opéra.

INTÉRESSÉ.E?

Veuillez envoyer votre CV à jobs@lamonnaie.be avec la mention « Stagiaire Talent » et la période de stage souhaitée.

Vie privée

La Monnaie accorde une grande importance à la protection de la vie privée de ses employés et des candidats.e.s aux différents postes que nous proposons. Pour plus d’informations, lisez-ici notre déclaration de confidentialité RH.

Opportunités égales à La Monnaie

A La Monnaie, nous nous engageons activement dans la diversité et l’inclusion des membres de notre personnel et de nos publics. Nous ne tolérons pas aucune forme de discrimination et offrons des opportunités à tous les candidat·e·s indépendamment de leur âge, genre, origine ethnique, orientation sexuelle, handicap, opinion politique ou croyance.

Eco-label

À la Monnaie, nous sommes conscients de l’urgence des enjeux climatiques et nous souhaitons suivre une politique de durabilité dans toutes nos pratiques institutionnelles. Du tri des déchets à la mobilité douce en passant par des matériaux durables, les initiatives environnementales ne manquent pas dans notre maison.