Vormingswerker / jongerencoach in Roeselare

Functie

Als vormingswerker begeleid je jongeren die het op sociaal, emotioneel, pedagogisch of persoonlijk vlak moeilijk hebben. Met individuele coaching en groepsvormingen begeleiden we jongeren met als doel randvoorwaarden samen aan te pakken en op te lossen. Je bent deel van een lokaal partnerschap en werkt nauw samen met partnerorganisaties richting eenzelfde doel.

Dit mag je van de job verwachten:

• Je coacht en geeft vorming aan jongeren in hun ontwikkelingstraject. Je werkt aanklampend: jongeren activeren, talenten opzoeken, verbinding maken tussen de school en maatschappij (en onderhouden), werken aan motivatie en aan goesting.
• Je werkt nauw samen met collega’s om een passend traject op te stellen voor elke jongere.
• Je werkt op maat van de jongeren en zorgt voor een laagdrempelig contact. Je ondersteunt hen om op eigen kracht stappen vooruit te zetten en verwijst hen tijdig door.
• Je legt contacten en bouwt een netwerk uit met andere organisaties.
• Je zorgt voor een correcte administratie (registraties, trajecten, …) en gaat discreet om met informatie.

Jouw profiel

• Je past je benadering individueel aan naar de jongeren. Je kan je in hun leefwereld inleven en hen begeleiden.
• Je kan jongeren met een complexe problematiek op een oplossingsgerichte manier coachen en gelooft in hun groeipotentieel. Je hebt ervaring met of kennis van individuele begeleiding van jongeren en vormingswerk.
• Je werkt aanklampend: je zoekt jongeren ook op in hun thuissituatie wanneer nodig. Je blijft kansen aanreiken en het traject ondersteunen. Je maakt het welzijn en de veiligheid van jongeren telkens opnieuw bespreekbaar.
• Je werkt resultaatgericht: je stelt duidelijke doelen, volgt deelnemers op, evalueert de vooruitgang van je acties en stuurt bij.
• Je maakt zelfstandig je planning op en beheert op een efficiënte manier je agenda.

Jouw uitvalsbasis is de vestiging van Groep INTRO in Rumbeke (Roeselare), maar je verplaatst je regelmatig naar verschillende locaties in de regio (scholen, andere Groep INTRO locaties, partnerorganisaties…).

Ontbreek je één of meerdere van onze bovenstaande verwachtingen? Vertel ons dan in jouw motivatiebrief hoe je deze vaardigheden zal verwerven.

• De gegevens over de activiteiten van de dienst of de organisatie opvolgen en analyseren
  Een vooruitgangstraject voorstellen
• Vrijwilligers ondersteunen
• Socioculturele activiteiten, processen en projecten opstarten en opvolgen
• Socioculturele activiteit, proces en project uitwerken volgens de visie van de organisatie of het (lokale) beleid
• Communiceren over de werking van de organisatie
  De socioculturele activiteiten voorstellen aan de doelgroep
• Balans opmaken van de activiteiten, processen en projecten en dit meedelen en uitwisselen binnen het team of met partners
• De socioculturele ontwikkeling bepalen of helpen bepalen en acties opzetten met groepen, organisaties, …
• Activiteiten (groepsgesprekken, preventielessen, …) met de doelgroep samenstellen en begeleiden over thema’s die betrekking hebben op een democratische, rechtvaardige en duurzame samenleving

Aanbod

• Een vervangingscontract: 80% (snel te starten – einddatum niet bepaald)

• Verloning volgens barema PC 329 B1C

• Maaltijdcheques : €4,- per gewerkte dag

• Vakantie: extra verlofdagen via een ruime ADV-regeling bovenop je wettelijke vakantiedagen én de voorziene feestdagen (incl. 11/07)

• Een hospitalisatieverzekering (na 6 maanden in dienst)

• Een zinvolle job binnen een betekenisvol en groeiend bedrijf

• Een job waarin je eigenaarschap mag opnemen

• Een ruim vorming- en opleidingsaanbod met aandacht voor persoonlijke ontwikkeling

Woon-werkverkeer:

Openbaar vervoer: volledige terugbetaling mogelijk

Fiets:

• Fietsvergoeding van € 0,27 per afgelegde km (al vanaf 1 km)

• Mogelijkheid tot een blue bike abonnement (deelfietsen aan stations) voor dienstverplaatsingen

Wagen:

• Een vergoeding voor woon-werkverplaatsingen met je eigen wagen
• Mogelijkheid tot een Cambio abonnement (deelwagen) voor dienstverplaatsingen

Solliciteren

Nina Stevens
02/242 85 43
jobs@groepintro.be