Gezinszorg Villers,da's zorg met een hart voor mensen, altijd dichtbij, op maat van jouw wensen en met meer dan 75 jaar ervaring. Onze meer dan 500 werknemers bieden zorg in de ruime regio Antwerpen.
Ons HR-team bestaat uit 3 enthousiaste collega's: Claudia, Femke en Julie. Onze topcollega Femke is zwanger, dus zijn we op zoek naar iemand die haar kan vervangen voor de periode 01/06/2026 tot en met 28/02/2027.
Je zal samenwerken met Claudia en Julie. Claudia heeft een hart voor reizen, dieren en wandelen in de natuur en Julie is een enthousiaste celliste met een liefde voor muziek.
Heb je een passie voor HR en ben je goed in advies verlenen? Dan is deze job op jouw lijf geschreven!
- Generalistisch werken op zowel soft HR als hard HR (werving & selectie, payroll, ...)
- Opvolging van werknemers op vlak van instroom, doorstroom tot uitstroom
- Adviseren van het management, bedienden en arbeiders over diverse HR-topics
- Proactief signaleren indien bepaalde HR-processen kunnen verbeteren
- Aanspreekpunt voor verschillende externe partijen (VDAB, Liantis, ...)
- Werken aan projecten rond continu teit, welzijn, onboarding, ...
- Een brug slaan tussen zowel de belangen van onze medewerkers én deze van Villers als organisatie
Wij werven aan op basis van competenties en talenten, ongeacht leeftijd, geslacht, gender, origine, beperking/handicap.