Directeur De Ambrassade (m/v/x)

Functie

De Ambrassade zoekt een nieuwe directeur ( voltijds contract, onbepaalde duur). Je kan solliciteren door je ingevuld sollicitatieformulier te bezorgen voor dinsdag 14 mei, 10u aan de voorzitter van het bestuur, Sibille Declercq (sibilledeclercq@missingyou.be).

De Ambrassade zet mensen en organisaties mee in beweging om sterk jeugdwerk, kwaliteitsvolle jeugdinformatie en stevig jeugdbeleid te realiseren. Zo maken we samen werk van een samenleving die de levenskwaliteit, stem en kansen van álle kinderen en jongeren versterkt.

JOUW AMBITIE

Als directeur maak je elke dag onze missie mee waar. Je strijdt mee voor een samenleving waarin álle kinderen en jongeren op een gelijkwaardige en voor hen betekenisvolle wijze kunnen participeren aan het jeugdwerk, de samenleving en het beleid. Je realiseert, samen met de coördinatoren van het Leidinggevend Team, de professionele ondersteuning van de Vlaamse jeugdorganisaties en jeugdwerkers, het versterken van de Vlaamse Jeugdraad en het waarmaken van kwaliteitsvolle jeugdinformatie.

Vanuit je ervaring, expertise en met veel goesting bouw je samen met het Leidinggevend Team en de 30-koppige Ambrassadeploeg verder aan het succes en de ambities van De Ambrassade, het jeugdwerk, de Vlaamse Jeugdraad en WAT WAT.

JOUW MISSIE IN ONZE ORGANISATIE

Het DNA van de organisatie is “vanuit oog voor het geheel mensen en organisaties in beweging zetten om tot een duurzaam en positief verschil te komen voor alle kinderen, jongeren en hun organisaties”. Als directeur draag je dit DNA mee uit en zet je oog voor het geheel, actie- en impactgerichtheid in de praktijk om.

• Je bent eindverantwoordelijke voor de gehele organisatie
• Je bent verantwoordelijk voor de strategische lijnen en het organisatiebeleid
• Je bent verantwoordelijk voor het netwerkbeleid van de organisatie
• Je bent verantwoordelijk voor personeelsbeleid, organisatiestructuur en -cultuur

Jouw profiel

WIJ ZOEKEN IEMAND DIE...

· gedreven is om op Vlaams niveau de verschillende rollen van De Ambrassade kwaliteitsvol te ondersteunen en positief uit te dragen

· passie heeft voor jeugdwerk, jeugdinformatie en jeugdbeleid

· bij voorkeur min. 5 jaar ervaring heeft in leiding geven

· een sterke visie heeft en goed is in strategische lijnen uitzetten

· authenticiteit en slagkracht uitstraalt

· medewerkers stimuleert hun competenties in te zetten en te vergroten, de samenhorigheid en de goede sfeer in de organisatie versterkt en de organisatie naar een gezamenlijk resultaat leidt

· leiderschap uitstraalt en het leiderschap in anderen naar boven brengt

· goed kan netwerken, initiatief neemt tot samenwerking en opportuniteiten voor de organisatie ziet en waarmaakt

· kennis heeft van het beleidsinstrumentarium Jeugd op Vlaams niveau (o.a. het Jeugddecreet en het Jeugd- en Kinderrechtenbeleidsplan (JKP))

· gedreven de kracht van de organisatie en haar missie kan uitdragen

· sterk is in planning, voortgang en multi-tasken

· vlot samenwerkt, zowel met beleidspartners, jeugdwerkorganisaties, collega’s, bestuurders, als partners uit andere sectoren

· uitstekende communicatieve vaardigheden heeft

· flexibel omgaat met ad hoc taken en snel kan schakelen

• Een dienst of een organisatie leiden
• De activiteiten van een team coördineren
• Communiceren over de werking van de organisatie
  De socioculturele activiteiten voorstellen aan de doelgroep
• De gegevens over de activiteiten van de dienst of de organisatie opvolgen en analyseren
  Een vooruitgangstraject voorstellen
• Balans opmaken van de activiteiten, processen en projecten en dit meedelen en uitwisselen binnen het team of met partners
• Socioculturele activiteit, proces en project uitwerken volgens de visie van de organisatie of het (lokale) beleid
• Informatie verzamelen (culturele eigenheden, belangen, ...) en een sociocultureel traject bepalen
• Socioculturele activiteiten, processen en projecten opstarten en opvolgen
• De socioculturele ontwikkeling bepalen of helpen bepalen en acties opzetten met groepen, organisaties, …

Aanbod

WIJ BIEDEN...

· een afwisselende en inhoudelijk uitdagende functie met veel autonomie en ruimte voor initiatief in een mensgerichte, waardengedreven organisatie

· een ruim vormingsbudget voor het individueel ontwikkelingspad

· een aantrekkelijk salaris ( PC 319.01, barema K3 ). Ervaring wordt mee in rekening gebracht door anciënniteit.

· een jong en gedreven team van 30 medewerkers.

· een laptop, onkostenvergoeding GSM, fietsvergoeding en terugbetaling woon-werkverkeer mits openbaar vervoer.

· een flexibele werk-privé combinatie: aantrekkelijke vakantieregeling (minstens 28 vakantiedagen), flexibele recuperatie van overuren, mogelijkheid tot thuiswerk, …

· een open en moderne werkplek in hartje Brussel, vlakbij station Brussel Centraal.

De Ambrassade zet structureel in op een inclusief organisatiebeleid . Wij selecteren kandidaten op basis van hun kwaliteiten en vaardigheden, ongeacht genderidentiteit, herkomst, nationaliteit of handicap.

Solliciteren

Eva Vereecke
0484/434.303
eva.vereecke@ambrassade.be