À propos de l'entreprise
Vous avez une réelle passion pour les défis de la transition climatique, l'économie circulaire et les processus de transformation ? Alors rejoignez notre équipe pour participer au nouvel élan de l'Agence régionale pour la propreté, Bruxelles-Propreté. Bruxelles-Propreté, par ses activités de collecte, de nettoiement et de valorisation des déchets-ressources, exerce un rôle central pour améliorer notre cadre de vie et répondre aux enjeux sanitaires, environnementaux et socio-économiques de la Région de Bruxelles-Capitale. L'Agence est un organisme para régional placé sous l'autorité du Ministre de tutelle du Gouvernement de la Région. Le nouveau plan stratégique transversal, la pluridisciplinarité et la transversalité des problématiques gérées par l'Agence – et l'innovation qu'elles appellent – l'amènent à s'engager progressivement dans un management par objectifs et une culture de gestion de projets.
À propos du rôle
Tu as de bonnes compétences communicationnelles devant tout type de public ? Tu souhaites participer à la sensibilisation du public aux thématiques environnementales que défend Bruxelles-Propreté ? Alors réponds à cette offre d'emploi sans tarder
Tu rejoindras une équipe jeune et dynamique toujours prête à relever de nouveaux défis.
Bruxelles-Propreté souhaite renforcer son Département Relations (Pôle Communication externe) afin de mener à bien des actions de sensibilisation sur le terrain en matière de gestion des déchets et de propreté publique.
Responsabilités
De plus, sera amené.e à gérer de façon autonome, sous la tutelle de son Coordinateur, l'organisation d'un certain nombre d'activités de sensibilisation (actions de porte-à-porte, events,..).
Qualifications
Compétences requises
Techniques
Humaines / relationnelles
Rémunération et package de compensation
Un contrat à durée déterminée d'un an avec possibilité de prolongation d'un an, en qualité de
CPE (convention premier emploi)
. Le package salarial correspondant au barème de niveau Assistant / Assistante (rang Ce package salarial est assorti de nombreux avantages extra-légaux et interventions du service social, notamment :
Une simulation salariale peut être demandée au service des ressources humaines de Bruxelles-Propreté. Outre l'aspect salarial, rejoindre Bruxelles-Propreté, c'est intégrer une équipe dynamique au sein d'une organisation qui agit au quotidien sur les enjeux sociétaux importants, dans une fonction clé en regard des objectifs européens en matière de gestion des déchets. La direction met l'accent sur un lieu de travail agréable et soucieux du bien-être.
Déclaration d'égalité des chances
Bruxelles-Propreté promeut la diversité de son personnel et l'égalité des chances en s'engageant dans une politique active de recrutement de personnes présentant un handicap, un trouble ou une maladie. N'hésitez pas à nous faire savoir si vous souhaitez bénéficier d'un aménagement raisonnable dans le cadre de cette procédure de sélection.
Pour postuler : Formulaire de candidature | Bruxelles-Propreté