Recruiter

Functie

Als Recruiter ben jij dé schakel tussen klant en kandidaat. Je staat continu met hen in contact en streeft naar een optimale klanttevredenheid & candidate experience door de juiste matches te maken.

Hoe pak je het aan?

• Dagelijks starten we de dag met een ochtendoverleg
• Nadien ga je op zoek naar sterke kandidaten en bel je hen op voor een eerste gesprek,      diepgaande interviews gaan door op kantoor of via Teams
• Tijdens je gesprek, denk je spontaan aan 3 vacatures waar je een match mee kan maken. Uiteraard maak je je kandidaat warm voor deze vacatures.
• Na het interview, kan je niet wachten om aan de slag te gaan met jouw kandidaat. Je belt je klanten / prospects op en vertelt hen over de topper in jouw portefeuille
• Wanneer je kandidaat uitgenodigd wordt voor een gesprek bij de klant, leid je de voorbereiding in goeie banen
• Dan volgt het fijne nieuws: je kandidaat mag starten! Je dag kan niet meer stuk, je deelt het goeie nieuws met je collega's en brengt je kandidaat op de hoogte

Uiteraard wil je dat ook na opstart alles vlot verloopt, zowel voor starter als voor klant.

Daarom zorg je voor correcte contractopmaak en brief je je starter over de verwachtingen naar klant en Agilitas toe.

Ook de klant breng je op de hoogte van wat zij precies mogen verwachten en welke verantwoordelijkheden zij hebben tov je starter en Agilitas.

Wie zoeken we?

• We zoeken een recruiter met de juiste mindset en die er voor wil gaan. Zoals ze op school zeggen "een strever". :-) Die de link kan leggen tussen kandidaat en de juiste vacature. Je hebt inzicht in het dagdagelijkse en zorgt voor een goede follow-up.
• Motivatie om deze job te doen is van cruciaal belang! Je kiest er echt voor. Wij staan open om een proefdag te doen. Zo kan je de juiste keuze maken.
• Je bent gedreven en hebt een commerciële flair

Kortom: enthousiast, multitasker, gedreven en klantgericht zijn de kernwoorden die onze nieuwe collega recruiter omschrijven.

Ben jij dat? Solliciteer en maak kennis met ons!

Bedrijfsprofiel:

Bij Agilitas bieden we niet alleen een inspirerende werkomgeving, maar ook een uitgebreid pakket aan voordelen. We leggen je graag uit wat je van ons allemaal mag verwachten!

Je start in een team waarin je de kans krijgt om tussen kandidaten als klanten verbinding te maken. Dit zorgt er niet alleen voor dat je continu in verschillende rollen stapt, maar ook de afwisseling elke dag opnieuw zal vinden. Dit maakt dat je dagen goed gevuld zijn en er geen moment verveling zal plaatsvinden.

Jouw profiel

• Wij zoeken een échte match met ons team. Heb je al ervaring in de sector of een relevante opleiding gevolgd, dan is dit mooi meegenomen!
• Je hebt een uitgesproken ‘winnaars’ mentaliteit met een bachelor denk- en werkniveau.
• Je hebt van nature ‘commerciële flair’.
• Je komt het best tot je recht in een team om de gezamenlijke doelen te bereiken.
• Je bent flexibel: je houdt ervan om verschillende rollen te vervullen en kan goed omgaan met wisselende werkdruk.
• Je hebt een oprechte interesse in mensen waardoor je de juiste informatie naar boven haalt.
• Je bent sterk in communicatie en als overtuigend gesprekspartner weet je gemakkelijk te schakelen tussen verschillende niveaus.
• Met je hartelijke persoonlijkheid zorg je ervoor dat kandidaten zich welkom voelen.

• Klanten onthalen en informeren (tewerkstellingsmaatregelen, vergoeding, opleidingsmogelijkheden, ...)
• Samen het individuele project bepalen (tewerkstelling, bedrijfsoprichting, opleiding, ...)
  Acties voorstellen (infosessies, werkaanbiedingen, ...)
• Aanvraagdossiers samenstellen voor financiële hulp, opleiding, ...
• De vraag identificeren en de noden van de klant analyseren (promotie, opleiding, integratie, ...)
• Werken met een doelgroep: Begunstigden van een leefloon
• Noden en verwachtingen van de klant-werkgever identificeren (aanwerving, competentiebeheer, opleiding, ... )
  De samenwerkingsmodaliteiten bepalen
• Uitzendpersoneel ter beschikking stellen en opvolgen, in samenwerking met de werkgevers
• Opleidingsacties binnen de organisatie realiseren
• Werken met een doelgroep: Werknemers
• De activiteiten van een team coördineren
• Collectieve acties rond opleiding, tewerkstelling, vergoeding, … uitwerken en leiden
• Actieplannen uitwerken en opstarten
  De resultaten evalueren
• Vakdocumentatie bijwerken (wijzigingen in reglementering, plaatsen waar men terecht kan, ...) en ter beschikking stellen van het publiek
• Werken met een doelgroep: Werkzoekenden
• Activiteiten: Informatie over het opleidingsaanbod
• Werken met een doelgroep: Langdurig werkzoekenden
• Werken met een doelgroep: Oudere werknemers of werkzoekenden
• Activiteiten: Beroepsoriëntatie
• Activiteiten: Preselectie van kandidaten bij aanwervingen
• Activiteiten: Bedrijfsprospectie
• Dossiers van werkzoekenden beheren
• Prestaties van externe partners organiseren en opvolgen
• Werken met een doelgroep: Kortgeschoolden
• Werken met een doelgroep: Personen van allochtone origine
• Startersadvies geven
• Dossiers van vacatures beheren (inschrijving, opvolging van de vervulling, ...)
• Werken met een doelgroep: Kaderleden
• De klant begeleiden bij de te ondernemen stappen
  De acties opvolgen en een voortgangstraject voorstellen
• Werken met een doelgroep: Jongeren (16-25 jaar)
• Werken met een doelgroep: Personen met een arbeidshandicap

Aanbod

Bij ons kom je terecht in een team dat sterk aan elkaar hangt. We nemen je onmiddellijk mee op in de groep.

Ellen Soetens is de Business Manager die zorgt voor overzicht en leiding maar daarnaast gaat zij samen met jou op pad om te groeien. Ambitie wordt gestimuleerd.

Daarnaast bieden wij ook het volgende pakket aan;

• Onmiddellijk vast contract bij start.
• Marktconform salaris
• Forfaitaire onkostenvergoeding (afhankelijk van je functie)
• Bonussysteem op basis van teamdoelstellingen
• Groeps- en hospitalisatieverzekering
• Vergoeding woon-werkverkeer
• Maaltijdcheques twv €7,74/gewerkte dag
• 20 wettelijke vakantiedagen + 12 ADV-dagen + 3 extra legale verlofdagen na 6 jaar ancienniteit
• Een uitgebreide onboarding waar je alle tips & tricks aangeleerd krijgt
• Last but not least! Samen met je collega's vieren, doen we graag met een Kick-Off en gezellige momenten op het kantoor om successen te vieren!

Ben je nu helemaal overtuigd? Dan is het echt HET moment om op die knop te drukken!