Talent Manager ACS TEMP NIVELLES

Robert Half recherche un Talent Manager (H/F/X) pour son équipe (Office Profiles) de Nivelles.

Robert Half est un leader mondial dans l'intérim et le recrutement spécialisé .
Notre mission ? Impacter positivement la vie des personnes et des sociétés , en offrant les meilleures opportunités professionnelles à nos candidats et en aidant les entreprises à croître grâce à la sélection des meilleurs talents .

Au sein de notre équipe Nivelloise spécialisée dans les profiles OFFICE (Administrative & Customer Support (RH, Logistic, Marketing, Administration, Inside Sales, Customer Service,...)), nous vous offrons l'opportunité de rejoindre un environnement où le travail en équipe, l'innovation et le développement personnel occupent une place centrale.

Dans le cadre de votre fonction de Talent Manager (H/F/X), vous jouez un rôle clé, à la fois pour nos clients et pour nos candidats. Vous serez au cœur des actions et décisions pour créer des matchs parfaits entre entreprises et talents.
Vos principales missions incluent :

• Construire un vivier de talents et identifier les meilleurs profils pour des postes administratifs variés ;
• Créer et entretenir votre réseau professionnel, en développant et fidélisant des relations avec des clients et des talents potentiels ;
• Comprendre le marché et ses tendances, afin de devenir une véritable référence pour vos interlocuteurs (candidats et sociétés) ;
• Conseiller vos clients, en leur proposant les meilleures solutions de recrutement adaptées à leurs besoins ;
• Accompagner les candidats tout au long du processus d'embauche, afin qu'ils trouvent le poste qui leur correspond parfaitement.
• À travers vos actions, vous contribuerez activement à la réussite des entreprises que nous accompagnons et au développement des carrières de nos candidats.

Dans le cadre de votre fonction de Talent Manager (H/F/X) , vous disposez des qualifications suivantes :

• vous êtes passionné et engagé , vous inspirez confiance et générez de l'enthousiasme autour de vous ;
• vous avez un esprit collaboratif et souhaitez évoluer au sein d'un environnement performant ;
• vous êtes doté d'un sens aigu du relationnel , vous savez connecter avec différents interlocuteurs et bâtir des relations durables ;
• vous êtes adaptable et curieux et êtes toujours prêt à comprendre de nouvelles technologies ou concepts ;
• vous disposez d'au moins 2 ans d'expérience en cabinet de recrutement, Business Development ou dans des secteurs tel que finance et/ou conseil ;
• vous êtes à l'aise dans un environnement agile et en constante évolution, tout en respectant des principes solides d'éthique professionnelle.

Dans le cadre de votre fonction de Talent Manager (H/F/X), nous vous proposons :

• une rémunération fixe déterminée en fonction de votre expérience .
• un bonus basé sur votre performance individuelle ainsi que sur votre contribution à celle des autres .
• une opportunité au sein d'une entreprise qui favorise le bien-être au travail .
• des programmes de formation en constante évolution (proposés par une cellule de formation dédiée ), combinant apprentissage mobile , partage d'expériences et développement personnel .
• un développement de carrière sur mesure avec de multiples possibilités d'évolution .
• un investissement continu dans l' Intelligence Artificielle et les meilleures technologies , afin de maximiser votre succès .
• un programme de challenges nationaux, européens et mondiaux.
• une politique active de promotion de la mobilité interne , nationale et internationale.

Et si c'était vous ?

Si vous vous projetez dans ce rôle et que vous correspondez aux critères de cette recherche, envoyez-nous rapidement votre CV !

Robert Half SRL et Robert Half Project Sourcing SRL traitent les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à .