Dossierbeheerder - Volvo EX30

Voor een groeiend en modern accountantskantoor in Varsenare (team van 6 collega's) zoeken we een ervaren dossierbeheerder die mee wil bouwen aan de verdere uitbouw van het kantoor.

Dit kantoor bestaat 5 jaar en kende een sterke, gezonde groei. Met ondertussen twee vestigingen en zo'n 17 collega's in totaal, is de ambitie duidelijk: verder groeien in kwaliteit én in mensen.

Waarom dit kantoor?

Proper en kwalitatief werk staat centraal - dossiers zijn steeds in orde
Geen achterstandcultuur: btw-aangiftes en deadlines zijn altijd tijdig afgewerkt
Sterke groeiambitie (kantoor Varsenare wil doorgroeien naar 10 medewerkers)
Open communicatie en korte evaluatiemomenten (om de 14 dagen korte feedback)
Jaarlijkse grote evaluatie aan het begin van het jaar

Daarnaast heerst er een warme, collegiale sfeer:

• Teambuildings (restaurantbezoek, zomerbar, …)
• Verjaardagen worden gevierd
• Secret Santa
• Sponsoring van lokale sportclubs

‍ Jouw rol als Dossierbeheerder

Je beheert zelfstandig een portefeuille van 25 à 30 dossiers (horeca, freelancers, managementvennootschappen, kmo's).

Concreet sta je in voor:

• Opmaak en bespreking van balansen
• Fiscale en boekhoudkundige controle
• Proactief advies aan klanten
• Rechtstreekse klantencontacten (besprekingen gebeuren altijd op kantoor)
• Meedenken met ondernemers en hen begeleiden in hun groei

Je werkt nauw samen met de kantoorverantwoordelijke en ondersteunt waar nodig ook junior collega's (waarvan 2 ITAA-stagiairs binnen de groep).

Wie zoeken we?

• Minstens 3 jaar ervaring als dossierbeheerder
• Zelfstandig in beheer van A-Z dossiers
• Klantgericht en communicatief sterk
• Iemand die mee wil groeien en initiatief neemt
• Teamspeler met verantwoordelijkheidszin

Ambitie om op termijn vennoot te worden? Ook dat is bespreekbaar.

Wat mag je verwachten?

• Competitief brutoloon volgens ervaring
• Bedrijfswagen (Volvo EX30)
• Laadpaal op kantoor
• Maaltijdcheques van €10/dag
• Netto-onkostenvergoeding
• Kwartaalbonus van €745
• Cafetariaplan
• Groepsverzekering (voor senior profielen)
• Interne en externe opleidingen

Freelance samenwerking is mogelijk, maar een vaste tewerkstelling geniet de voorkeur.

Work-life balance

• Glijdende uren (start tussen 7u30 en 9u)
• 39-urenweek met 6 ADV-dagen
• Overuren zijn recupeereerbaar of uitbetaalbaar
• 2 weken collectieve sluiting met Kerst
• Thuiswerk bespreekbaar
• Deeltijds mogelijk in overleg

Werkomgeving

• Recent verhuisd kantoor in Varsenare
• Bushalte voor de deur
• Laadpaal op kantoor
• Moderne boekhoudsoftware: Horus & Octopus

Het team is gevarieerd in leeftijd en combineert ervaring met jong talent.

JBRP1_BE