Job 248 van 1000


Report this listing

Solliciteren



Expert-antropoloog leeftijdsbeoordeling - CGVS


Ben je gepassioneerd door het werken met jongeren in een interculturele context? Wil je bijdragen aan een maatschappelijk relevante opdracht binnen een geëngageerd team? Dan is deze functie als expert leeftijdsbeoordeling bij het Commissariaat-generaal voor de Vluchtelingen en Staatlozen (CGVS) misschien iets voor jou!

Jouw rol in ons team

Als expert in het multidisciplinair leeftijdsbeoordelingsteam speel je een cruciale rol bij het beoordelen van de leeftijd van niet-begeleide minderjarige verzoekers om internationale bescherming. Je werkt nauw samen met andere experts om een zorgvuldige en objectieve beoordeling te garanderen.

Je belangrijkste taken zijn:

  • Adviseren over de leeftijd van verzoekers op basis van je expertise
  • Analyseren van leeftijdsbeoordelingsgesprekken en rapporteren over gedrag en maturiteit van jongeren
  • Bijblijven met de laatste ontwikkelingen in multidisciplinaire methodes en wetenschappelijk onderzoek rond leeftijdsbepaling
  • Mogelijk ontwikkelen en geven van (cultuurspecifieke) opleidingen voor het team

Wat we je bieden

  • Een contract van onbepaalde duur als attaché (klasse A2)
  • Minimum bruto jaarsalaris: € 54.925,12 (exclusief reglementaire toelagen)
  • Flexibele werkuren in een 38-urenweek met mogelijkheid tot telewerk
  • 26 verlofdagen en 12 compensatiedagen (bij voltijdse tewerkstelling)
  • Uitgebreide opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden
  • Voordelige hospitalisatieverzekering en aanvullend pensioenplan
  • Gratis woon-werkverkeer met het openbaar vervoer

Wie we zoeken

We zijn op zoek naar kandidaten met:

  • Een masterdiploma in antropologie
  • Minstens 3 jaar relevante ervaring in het begeleiden, analyseren of opvolgen van jongeren (15-25 jaar) in kwetsbare situaties binnen een interculturele context
  • Sterke analytische vaardigheden en kritisch denkvermogen
  • Uitstekende schriftelijke communicatievaardigheden
  • Een goede motivatie en resultaatgerichtheid

Kennis van een andere landstaal en Engels is een pluspunt, evenals ervaring met projectwerking.

Over het CGVS

Het Commissariaat-generaal voor de Vluchtelingen en Staatlozen is de centrale asielinstantie in België. We bieden bescherming aan personen die bij terugkeer naar hun land van herkomst risico lopen op vervolging of ernstige schade. Onze medewerkers onderzoeken elk verzoek om internationale bescherming op individuele, objectieve en onpartijdige wijze.

Selectieprocedure

De selectieprocedure bestaat uit de volgende stappen:

  1. Screening van diploma en vereiste ervaring
  2. Specifieke screening via een dossiertest (indien van toepassing)
  3. Interview met een gevalstudie

Na elke stap ontvang je feedback over je resultaten.

Interesse? Solliciteer nu!

Solliciteren kan tot en met 23 februari 2026 via je persoonlijke account op werkenvoor.be. Zorg ervoor dat je je diploma oplaadt en je online cv volledig invult voor de uiterste inschrijvingsdatum.

Heb je vragen over de functie of de procedure? Raadpleeg dan de contactgegevens in de rubriek Extra Info van de vacature.

Solliciteren

Meer banen van je zoekopdracht