Verzekeringsmedewerker

Ben jij nauwkeurig, klantgericht en op zoek naar een job waarin je écht het verschil maakt voor mensen? Bij Kantoor Volcke in Koekelare krijg je de kans om mee te bouwen aan een kantoor met een sterke reputatie en persoonlijke

aanpak. Samen met Cedric, onze expert in verzekeringen, zorg jij voor een vlotte en correcte opvolging van dossiers.

HET KANTOOR

Kantoor Volcke is een sterk groeiend Crelan bankagentschap en verzekeringsmakelaar in de regio Koekelare. Reeds 3 generaties lang is ons kantoor een gevestigde waarde en staat het bekend om zijn persoonlijke en klantgerichte aanpak. Het kantoor bestaat binnenkort 61 jaar en wegens de verdere uitbouw van het kantoor zijn wij momenteel op zoek naar een verzekeringsmedewerker.

Je komt terecht in een hecht team waar samenwerking, vertrouwen en kwaliteit centraal staan.

JOUW ROL

Als Verzekeringsmedewerker ben jij het aanspreekpunt voor onze klanten en zorg je voor een correcte afhandeling van verzekeringsdossiers. Je werkt nauw samen met Cedric en krijgt de nodige begeleiding om je rol volledig onder de knie te krijgen.

Wat ga je doen?

• Behandelen van schadegevallen en opvolging van expertises.
• Opstellen en beheren van autoverzekeringen en diverse polissen (leven, pensioen, beleggingen).
• Klantencontact via mail, telefoon en op kantoor (indien gewenst).
• Administratieve verwerking van dossiers in onze systemen.
• Ondersteuning bij nieuwe klanten en verdeling van dossiers.

JOUW PROFIEL

• Diploma: Bachelor in bank- en verzekeringen, bedrijfsmanagement, accountancy & fiscaliteit of gelijkwaardig door ervaring. Schoolverlaters welkom
• Attesten: Febelfin-certificaten zijn een plus.
• Je bent nauwkeurig, zelfstandig en administratief sterk.
• Je houdt van klantencontact en bouwt graag duurzame relaties op.
• Je bent geen \"gladde verkoper\", maar iemand die vertrouwen uitstraalt.

WAT BIEDEN WIJ?

• Contract
  : Voltijds of 4/5.
• Loonpakket
  : Competitieve verloning volgens ervaring + extralegale voordelen:

-> Maaltijdcheques (€8/dag)

-> Hospitalisatieverzekering

-> Bonus tot €3.000/jaar bij behalen van doelen

-> Eindejaarspremie & dubbel vakantiegeld

-> Mogelijkheid tot bedrijfswagen

• Flexibiliteit
  : Geen avond- of weekendwerk, uurrooster bespreekbaar.
• Verlof
  : 20 dagen + extra verlofdagen per 5 jaar anciënniteit.
• Opleiding
  : Interne begeleiding + opleidingen via maatschappij (PCP-punten).
• Teamcultuur
  : Jong team, maandelijkse lunch, open communicatie.