Accountant A-Y met doorgroeimogelijkheden

Zet de stap van A-Y naar expert: groei mee tot hoofdboekhouder en beheer op termijn je eigen dossiers.

Als boekhouder A-Y ben je een belangrijke schakel in het financiële team. Je staat in voor de dagelijkse verwerking van boekhoudkundige documenten voor verschillende vennootschappen en ondersteunt bij diverse financiële en administratieve taken . Je werkt nauw samen met de financiëel verantwoordelijke en de boekhouder. Op termijn krijg je de kans om door te groeien naar senior accountant/hoofdboekhouder .

• Verwerken van inkomende en uitgaande facturen, bankuittreksels en andere boekhoudkundige documenten
• Voorbereiden van betalingslijsten en opvolgen van betalingen
• Verwerken van nacalculaties en diverse administratieve gegevens
• Ondersteuning bij de voorbereiding van BTW-aangiftes, budgetten en forecasts
• Meehelpen bij tussentijdse en jaarafsluitingen
• Beheren van vaste activa, afschrijvingstabellen en voorraden
• Uitvoeren van administratieve taken (zoals Reprobel, KMO-portefeuille)

• Je hebt een diploma in een financiële of boekhoudkundige richting
• Je beschikt over 1 tot 3 jaar relevante ervaring in een boekhoudkundige functie (A–Y niveau)
• Ervaring met budgettering en forecasting is een mooie troef, maar geen vereiste
• Je werkt nauwkeurig, gestructureerd en houdt ervan om processen correct te laten verlopen
• Je hebt de ambitie om door te groeien naar senior accountant
• Je bent communicatief, leergierig en werkt graag samen in een team

• Een uitdagende en gevarieerde functie in een stabiel familiebedrijf. Zo geniet je van jobzekerheid én voldoende variatie in je dagelijkse taken.
• Doorgroeimogelijkheden tot senior accountant / hoofdboekhouder, zo kan je échte stappen zetten in je carrière.
• Een groeiende organisatie met korte communicatielijnen , waardoor je snel kan schakelen, mee kan denken en écht gehoord wordt.
• Een competitief salaris tussen €3.500 en €4.500 bruto per maand . Je wordt beloond in lijn met je ervaring en inzet.
• Netto onkostenvergoeding van €120 per maand , zodat je netto wat extra overhoudt.
• Een firmawagen met tankkaart , zodat je je geen zorgen hoeft te maken over woon-werkverkeer of brandstofkosten
• Maaltijdcheques van €8 per dag . Handig voor een lekkere lunch of dagelijkse boodschappen.
• Ecocheques van €250 per jaar , ideaal om duurzame aankopen mee te doen.
• Een groepsverzekering van 1,8% . Op die manier bouw je extra zekerheid op voor de toekomst.
• Een loonbonus (CAO 90) tot €2.500 netto per jaar , omdat goede prestaties en inzet beloond mogen worden.
• Flexibele werkuren zorgen ervoor dat je werk en privé beter op elkaar kan afstemmen.
• 20 verlofdagen en 12 ADV dagen , zodat je voldoende tijd hebt om op te laden.
• Regelmatige afterworks en gezellige momenten (zomerdrink, kerstborrel, vrijdagavonddrinks, …)

JBRP1_BE