Ben jij de Service Planner die gemakkelijk het overzicht bewaart, slimme beslissingen neemt in een dynamische planning en zorgt voor tevreden klanten en soepel verlopende serviceprocessen? Schakel je daarnaast moeiteloos én met plezier tussen Nederlands en Frans?
Jouw missie
Als Service Planner bij Remeha speel je een essentiële rol in het succes van de dienstverlening van onze organisatie. Door het zo efficiënt mogelijk organiseren van planning, capaciteit en onderdelen, zorg je ervoor dat de Field Service binnen de beoogde reactietijden service kan verlenen en zodoende kan voldoen aan de verwachtingen van klanten en eindgebruikers.
Wat ga je doen?
Je staat dagelijks in contact met klanten en collega's, waarbij je informatie uitwisselt, adviseert en coördineert.
Jouw takenpakket omvat onder andere:
In deze rol rapporteer je rechtstreeks aan de Teamcoordinator Planning.
Wie ben jij?
Je brengt de kennis en vaardigheid om taken efficiënt te organiseren, prioriteiten te stellen en zelfstandig beslissingen te nemen binnen afgesproken processen. Je bent proactief en flexibel van aard en weet vanuit ervaring om te gaan met onvoorziene afwezigheden of operationele problemen. Je hebt een goed ontwikkeld verantwoordelijkheidsgevoel waarmee je de optimale inzet van mensen en middelen bewaakt. Met je communicatieve en analytische vaardigheden zorg je voor een vlotte dagelijkse planning en tevreden klanten.
Daarnaast beschik je over:
Wat bieden wij jou?
Als Service Planner kan je niet alleen een impact hebben op ons bedrijf, maar ook op het milieu en de samenleving. Samen bouwen we aan een duurzame en warme toekomst, voor onze klanten, voor de samenleving én voor jou
In ruil daarvoor bieden we jou:
Ben je benieuwd geworden?
Solliciteer dan snel via de sollicitatieknop Wil je graag meer weten over de vacature of over onze organisatie? Neem dan contact op met Frank Langereis (Corporate Recruiter) via of stuur een WhatsApp-bericht
At BDR Thermea Group, we believe that diversity, equity, and inclusion (DE&I) are critical to our success. We are committed to creating a workplace where every potential future employee feels valued, respected, and empowered to bring their whole selves to work. Please check out our DE&I policy on our website to find out more.