Job 1000 van 1000


Report this listing

Solliciteren



Senior Manager Group Controlling


Ben jij klaar om jouw passie voor finance in te zetten in de uitdagende rol van Senior Manager Group Controlling? Ontdek hieronder de uitdagingen en beloningen die gepaard gaan met deze rol bij H.Essers.
JOUW UITDAGINGEN
Als Senior Manager Group Controlling ben je verantwoordelijk voor het leiden en coördineren van de controlling activiteiten binnen onze internationale groep. Je speelt een cruciale rol in het waarborgen van de financiële gezondheid van de organisatie door middel van nauwkeurige financiële analyses, rapportages en strategische planning. Je werkt nauw samen met de financiële teams van het hoofdkantoor en van de verschillende dochterondernemingen, en fungeert als een sleutelfiguur in de ondersteuning van het senior management bij het nemen van geïnformeerde beslissingen. Je rapporteert aan de CFO en werkt nauw samen met het directiecomité.
Wat betekent dit concreet:
Je geeft leiding aan een team van Finance Business Partners en ontwikkelt hun vaardigheden en carrières door middel van coaching, mentoring en training
In jouw rol coördineer en controleer je de maandelijkse, kwartaal- en jaarafsluitingen vanuit een controlling perspectief. Je stelt geconsolideerde financiële rapportages voor het senior management en de raad van bestuur op. Je analyseert financiële resultaten en trends om strategische aanbevelingen te doen
Hiernaast ontwikkel en implementeer je KPI-rapportagesystemen binnen de verschillende businessunits en laat je deze KPI's mee evolueren bij de groei van de onderneming. Je monitort en analyseert KPI's om de prestaties van de businessunits te evalueren en te verbeteren. Je voorziet maandelijkse updates over KPI's
Ook in het budgetteringsproces speel je een belangrijke rol en neem je de leiding. Je beoordeelt en challenget de budgetten van Business Unit Managers tijdens het proces. Je monitort het budget versus realisatie en adviseert over correctieve maatregelen
Verder ondersteun je strategische bedrijfsinitiatieven en investeringsprojecten door middel van financiële modellering en scenarioanalyses. Je ontwikkelt de financiële drivers in het Lange Termijn strategisch plan en houdt dit up-to-date. Je neemt deel aan fusie- en overnameactiviteiten met focus op de integratie van de financiële rapportage en KPI's. Je optimaliseert financiële processen en systemen om efficiëntie en nauwkeurigheid te verbeteren
Ten slotte bouw je samen met de Finance Business Partners een nauwe samenwerking op met het directiecomité en de Business Unit Managers om financiële objectieven en nieuwe projecten op te volgen. Je levert financiële inzichten en advies om de besluitvorming van het directiecomité te ondersteunen
JOUW TALENTEN
Je beschikt over een Masterdiploma in Finance, Accounting, Business Administration of een gerelateerd vakgebied
Minimaal 10 jaar ervaring in Finance, bij voorkeur gestart bij een Big 4 aangevuld met een succesvolle ervaring in Controlling/FP&A
Ervaring in een leidinggevende rol en in een internationale omgeving is een must
Uitstekende analytische en probleemoplossende vaardigheden
Sterke leiderschaps- en teammanagementcapaciteiten
Uitstekende communicatieve vaardigheden, zowel schriftelijk als mondeling
Gedegen kennis van BI en geavanceerde vaardigheden in Excel
Vloeiend in Engels, kennis van andere talen is een pluspunt
Teamplayer
Hoge mate van integriteit en betrouwbaarheid
Proactieve en resultaatgerichte houding
Vermogen om onder druk te werken en strikte deadlines te halen
JOUW BELONING
Jouw aantrekkelijk salaris vullen we aan met maaltijd- & ecocheques, groeps- en hospitalisatieverzekering, firmawagen, smartphone en laptop, onkostenvergoeding, bonus en My Essers Benefits
Je mag bijkomend rekenen op een zeer uitgebreide verlofregeling én de optie tot telewerken
Gedragen door onze visie 'Levenslang Leren', biedt de H.Essers Academy je de vrije keuze uit diverse opleidingen die bijdragen tot jouw persoonlijke ontwikkeling
Jouw fysieke en mentale gezondheid worden versterkt vanuit het H.Essers gezondheidsprogramma Fit2Grow
Allergrootste troef is ongetwijfeld jouw plekje binnen de hechte H.Essers familie
7500 REDENEN OM VOOR H.ESSERS TE KIEZEN
Familiale waarden: vormen sinds 1928 een sterke basis van vertrouwen en betrokkenheid voor zowel medewerkers als klanten
Werkzekerheid: in een snel veranderende wereld
Ambitieus team: met 7500 toegewijde collega's streven we naar excellentie en beschikken we over een broeikas van ambitie én kansen
Innovatie: in onze processen en diensten, waardoor we onze klanten steeds efficiënter en duurzamer kunnen bedienen
Duurzame internationale groei: waarbij wij als organisatie onze sociale, economische én ecologische verantwoordelijkheid erkennen om een positieve impact te hebben op de samenleving als geheel
Diversiteit en inclusie: zijn cruciaal voor een gezonde en productieve werkomgeving en worden actief omarmd binnen H.Essers
Dit zijn slechts enkele redenen waarom H.Essers een aantrekkelijke keuze is, wij zijn benieuwd om jouw reden(en) te ontdekken.
-

Solliciteren

Meer banen van je zoekopdracht