Districtmanager verkoop

Ben jij een geboren leider die teams naar een hoger niveau tilt en commerciële resultaten weet te realiseren?

Voor een sterk groeiende organisatie in de bouwsector zoeken wij een District Manager die met passie, daadkracht en visie een team van Account Managers aanstuurt.

Wat ga je doen?

• Je leidt een team van ongeveer 10 Account Managers en bent hun coach, sparringpartner en inspiratiebron.
• Je begeleidt je team actief in het veld, benoemt verbeterpunten en vertaalt plannen in concrete acties.
• Je bouwt samen met je team verder aan een sterke commerciële groei, met oog voor winstgevendheid en duurzame klantrelaties.
• Je werkt mee aan de verdere strategische koers van de organisatie en draagt bij aan de ontwikkeling van je teamleden.
• Je bent hét aanspreekpunt voor klanten bij afwezigheid van de Account Manager en onderhoudt zelf regelmatig contact met Key Accounts.
• Je weet mensen te enthousiasmeren, mee te nemen én waar nodig bij te sturen.
• Je vertaalt strategie naar concrete acties en resultaten: hands-on, no-nonsense en to the point.
• Je combineert empathie met daadkracht – soepel in de omgang, duidelijk in de kern.
• Je bent analytisch sterk met helicopterview, maar tegelijk commercieel en resultaatgericht.
• Je communiceert overtuigend, zowel schriftelijk als mondeling.
• Je rapporteert rechtstreeks aan de Sales Director.

Profiel

Wat maakt jou geschikt?

• Je hebt een Bachelor- of Masterdiploma.
• Je hebt bij voorkeur 5 jaar leidinggevende ervaring in het aansturen van een salesteam.
• Je hebt ervaring of affiniteit met de bouwsector en beschikt over technische interesse.
• Je bent eerlijk, transparant, ambitieus én stressbestendig.
• Je hebt een sterk organisatorisch vermogen en durft kritisch naar jezelf te kijken.
• Je beheerst de Nederlandse taal uitstekend en kan je bij voorkeur vlot uitdrukken in Frans en Engels.
• Je woont bij voorkeur in Vlaams-Brabant (regio Mechelen – Leuven).

Aanbod

Wat bieden zij jou?

• Een afwisselende en uitdagende functie met toekomstperspectief.
• Een ambitieuze en warme werkomgeving waar medewerkers centraal staan en waar korte lijnen, respect en samenwerking het verschil maken.
• Reële doorgroeimogelijkheden binnen de organisatie.
• Een professioneel opleidingstraject om je verder te ontwikkelen.
• Ondersteuning van een team ervaren collega’s.
• Een aantrekkelijk verloningspakket inclusief extralegale voordelen (bedrijfswagen met tankkaart/laadpas, laptop, smartphone, groeps- en hospitalisatieverzekering, bonusregeling en onkostenvergoeding).

Interesse?

Spreekt deze functie je aan en wil je samen met ons bouwen aan verdere groei? Stuur dan je motivatiebrief en CV via joyce@pa-recruitment.be

Contacteer ons