Technical facility coördinator

Takenpakket

Technisch beheer:

• onderhoud en beheer van installaties (behalve parkeerbeheersystemen);
• beheer van centrale securitysystemen zoals toegangscontrole, inbraak- en branddetectiesystemen.

Planning en coördinatie:

• organiseren en coördineren van herstellingen, preventief onderhoud, keuringen en controles (HVAC, liften, hoog- en laagspanning, noodgroepen, ...);
• zorgen dat alle wettelijke verplichtingen voor gebouwen en installaties worden nageleefd.

Samenwerking en communicatie:

• regelmatige aanwezigheid op de werkvloer om samenwerking tussen diensten (maintenance, IT, operations, ...) te bevorderen;
• onderhouden van contacten met externe leveranciers en nauwgezette opvolging van hun werkzaamheden.

Proces- en documentbeheer:

• up-to-date houden van technische documentatie;
• voorzien van opleidingen voor medewerkers;
• optimaliseren van interne processen en anticiperen op toekomstige noden en evoluties.

Rapportage en administratie:

• opvolgen van budgetten, KPI's en SLA's;
• beheer van bestaande onderhoudscontracten en input leveren voor nieuwe contracten in samenwerking met de Facility Manager;
• bestellingen administratief verwerken, ondersteund door de TechAdmin.

Profiel

• Opleiding en ervaring: Je hebt een hogere opleiding genoten of relevante ervaring in facilitybeheer.
• Technische kennis: Je beschikt over een grondige kennis van elektriciteit, mechanica, sturingen en diverse facilitysystemen.
• Probleemoplossend: Je bent hands-on en creatief in het bedenken van oplossingen.
• Communicatief en flexibel: Je bent communicatief vaardig en flexibel inzetbaar.
• Taalvaardig: Je beheerst het Nederlands uitstekend, zowel mondeling als schriftelijk, en hebt een functionele kennis van het Frans.
• IT-vaardigheden: Je bent vlot in het gebruik van MS Office (Word, Excel, PowerPoint en Outlook) en past je snel aan nieuwe software aan.
• Administratief sterk: Je werkt nauwkeurig, neemt verantwoordelijkheid en hebt een goed oog voor administratie.

Aanbod

• Een uitdagende en gevarieerde functie in vast dienstverband.
• Een aangename en stimulerende werkomgeving waar je jezelf verder kunt ontwikkelen.
• Ruimte voor persoonlijke en professionele groei.
• Een marktconform salaris, aangevuld met aantrekkelijke extralegale voordelen, waaronder:
• Een bedrijfswagen.
• Maaltijdcheques.
• Hospitalisatieverzekering.
• Andere aanvullende voordelen.