COO

Technigroup

Technigroup is een erkend koeltechnisch bedrijf met roots in Herentals, gespecialiseerd in industriële koeling, HVAC, warmtepompen en explosieveilige installaties met een jaarlijkse omzet van 25 miljoen euro. Met meer dan 50 jaar ervaring en een team van een 130-tal medewerkers, staan we garant voor betrouwbare oplossingen, snelle service en technisch onderhoud van topniveau voor industriële klanten. Technigroup onderscheidt zich door jarenlange expertise en maatwerk. De organisatie kent een sterke groei, die de komende jaren zal worden verdergezet. Vandaar de zoektocht naar een sterke leidersfiguur die samen met de CEO de organisatie verder uitbouwt. Iemand die overkoepelende operationele projecten verder structureert, optimaliseert en tot een goed einde brengt, met oog voor mensen, processen en resultaat. Geen afstandelijke managementrol, maar een sleutelpositie waarin je samen met het team écht bouwt aan de toekomst!

Jobomschrijving

Met jouw inzichten en ervaring in projectmatig werken speel je een cruciale rol in het verder uitbouwen van Technigroup.

Je fungeert als rechterhand van de CEO binnen een breed nog verder af te bakenen takenspectrum en je bent hiërarchische eindverantwoordelijke voor onze projectafdeling.

Een greep uit jouw takenpakket:

• Projectmanagement:

Je zet een gestructureerde projectmanagement aanpak op binnen de operationele werking. Je optimaliseert – samen met onze Technigroupers – onze manier van werken. Hierbij blijf je nauw verbonden met de dagelijkse werking en betrek je de teams actief bij verandertrajecten.

• Ontwikkeling van je team:

Als coachend leider geef je richting, zorg je voor ontwikkeling en bouw je mee aan een sterk en autonoom team dat kwaliteitsvolle resultaten neerzet. Samen met de projectmanagers bouw je verder aan een sterk gemotiveerd en krachtig team.

• Financiële opvolging:

Je bewaakt budgetten, voert financiële analyses uit en grijpt in waar nodig. Je denkt proactief mee over bijsturingen om het rendement te verhogen zonder in te boeten op kwaliteit en klantgerichtheid.

• Probleemoplossend werken:

Je schakelt snel bij onvoorziene situaties en denkt in oplossingen. Tegelijk bouw je structurele mechanismen in om herhaling van problemen te vermijden.

• Klantcontact:

Je neemt klantendossiers op die extra aandacht vereisen. Met een diplomatische, empathische én oplossingsgerichte aanpak streef je naar wederzijds begrip en werk je actief toe naar duurzame, gedragen oplossingen.

Je groeit in deze rol uit tot een vertrouwde rechterhand van de CEO. Iemand die het overzicht bewaart, mee de richting uitzet en tegelijk dicht bij de mensen blijft. Je bent zichtbaar aanwezig in de organisatie, luistert, verbindt en communiceert helder met onze Technigroupers, klanten en externe partners. Je bouwt aan vertrouwen, zowel intern als extern, en weet met jouw natuurlijk leiderschap en betrokkenheid anderen mee te nemen in verandering.

Jouw profiel

We zoeken een strategische denker met technische bagage en een mensgerichte leiderschapsstijl.

• Je hebt minstens 5 à 10 jaar ervaring in een leidinggevende rol binnen een technische of industriële omgeving.

• Je beschikt over een masterdiploma in een technische richting. Indien je als handelsingenieur een relevante technische ervaring hebt opgebouwd, kan dat ook een ideale combinatie zijn.

• Projectmatig werken zit in je DNA: je analyseert, optimaliseert en innoveert met een helder doel voor ogen. Je neemt graag de leiding in complexe trajecten en hebt een sterke drive om processen te stroomlijnen, te digitaliseren en klaar te maken voor de toekomst.

• Je combineert strategisch inzicht met een mensgerichte aanpak. Je verliest daarbij de dagelijkse realiteit niet uit het oog en slaagt erin om teams in beweging te brengen. Je weet mensen mee te nemen in verandering en bouwt met vertrouwen aan samenwerking over de afdelingen heen.

• Je weet je weg in financiële data, neemt initiatief waar nodig en denkt steeds proactief over bijsturing en verbetering. Je bewaakt de kostentoewijzing op de projecten, alsook de voortgang ten aanzien van het voorziene budget.

• Je beschikt over een positieve mentaliteit met een scherp oog voor kwaliteit, techniek en rendement. Voor jou zijn uitdagingen kansen en je pakt complexe situaties aan met een oplossingsgerichte en positieve ingesteldheid.

• Idealiter beschik je over kennis van industriële koeling, HVAC en warmtepompen — of je hebt er een sterke affiniteit mee.

Kortom, je hebt zin om mee jouw schouders te zetten onder de toekomst van onze organisatie.

Wat mag je verwachten?

• Flexibiliteit in samenwerking

Deze functie kan zowel in vast dienstverband als op freelancebasis worden ingevuld, afhankelijk van jouw voorkeur en situatie.

• Een familiale werkomgeving met ambitie

Je komt terecht in een organisatie waar authenticiteit en ondernemingszin hand in hand gaan.

• Mensgericht beleid

De organisatie zet haar mensen centraal en investeert continu in een werkomgeving die motiveert, ondersteunt en waarde toevoegt.

• Verantwoordelijkheid en vertrouwen

Je krijgt de ruimte om zelfstandig te werken en initiatief te nemen binnen een kader van wederzijds vertrouwen.

• Samen bouwen aan de toekomst

Je maakt deel uit van een geëngageerd managementteam dat écht gelooft in samenwerking en duurzame groei.

Interesse? Neem contant op met eva.vanesbroeck@crowespark.be

See you soon!