Data & AI Specialist

Vacature: Data & AI Specialist
(met focus op innovatie en projectopzet)

Voor een van onze klanten zoeken we vandaag een Data & AI Specialist die als pionier een nieuwe rol binnen het bedrijf gaat vervullen. Je wordt het centrale aanspreekpunt voor alle initiatieven rond data en AI, waarbij je niet alleen denkt in mogelijkheden, maar deze ook zelfstandig weet te realiseren.

Je hebt een brede IT-achtergrond (minimaal 3-5 jaar ervaring) en affiniteit met AI & machine learning. Je hoeft nog geen volledig AI-traject geleid te hebben, maar wel al ervaring hebben met het zelfstandig trekken van IT-projecten. In deze stand-alone functie krijg je de kans om de AI-strategie en toepassingen vanaf de basis mee op te bouwen en uit te rollen binnen de organisatie.

Jouw rol

• Opzetten, begeleiden en implementeren van data- en AI-initiatieven, zowel intern als met externe partners.
• Ontwikkelen van oplossingen zoals chatbots, slimme assistenten of datagedreven optimalisaties.
• Opstellen van richtlijnen en een framework voor verantwoord gebruik van AI en data.
• Delen van kennis, geven van korte workshops en het inspireren van collega's in het gebruik van data en AI.
• Volgen van trends in data & AI en deze vertalen naar concrete verbeteringen en businessopportuniteiten.
• Rapporteren aan de BI Manager en samenwerken met IT-management en andere interne teams.

Jouw profiel

• Minimaal 5 jaar ervaring in IT, met bewezen ervaring in het zelfstandig leiden van projecten.
• Technische kennis van Python, SQL en bij voorkeur ook .NET.
• Ervaring met Azure Cloud en Azure DevOps.
• Affiniteit en passie voor AI & machine learning.
• Bekend met agile-methodologieën zoals Scrum of Kanban.
• Communicatief sterk en in staat om ook de interne PR voor AI-projecten te verzorgen.
• Vloeiend in Nederlands; Frans is een plus, Engels vanzelfsprekend.

Wat mag je verwachten?

• Vast contract van onbepaalde duur.
• Bedrijfswagen (elektrisch), maaltijdcheques (€8/dag), volledige OV-vergoeding, fietsvergoeding.
• Hospitalisatie- en groepsverzekering, vakantiegeld, eindejaarspremie en niet-recurrente bonussen.
• 38 verlofdagen per jaar.
• Flexibel thuiswerk (2 dagen op kantoor per week).
• Interne en externe opleidingsmogelijkheden, met veel ruimte voor persoonlijke ontwikkeling.
• Een mensgerichte, vlakke organisatiecultuur met sterke teamgeest en regelmatige activiteiten.
  
  

Klinkt dit als jouw volgende stap? Stuur me een bericht of reageer via de link!