Functie

Als medewerker sport- en beweging motiveer en coach je cliënten en medewerkers om voldoende te bewegen. Je doet dit door voornamelijk projectmatig te werken op verschillende niveaus, in nauwe samenwerking met collega’s van het gezondheidsteam, medewerkers van de directe werking en andere disciplines binnen en buiten . Zo maak je onder andere een link tussen bewegen en traumasensitief werken.

Je biedt individuele ondersteuning aan cliënten door samen met de cliënt, hun begeleider-coach en/of netwerk een bewegingsaanbod op maat uit te bouwen.

Je biedt beperkt sport- en beweging aan in kleine groep en/of aan individuele cliënten met een hoge ondersteuningsnood (complexe gedrags-en emotionele problematiek) die niet in kunnen gaan op het reguliere aanbod of G-sport aanbod.

Je coacht teams om van beweging voor elke cliënt een dagelijkse gewoonte te maken en elke cliënt op maat te stimuleren om aan beweging te doen.

Je werkt hierbij nauw samen met de beweeg-influencers (aanspreekpunt binnen elk team) en op vraag bouw je samen met hen een coachingtraject uit, op maat van een team.

Je werkt overkoepelend binnen de volledige organisatie , minder- en meerderjarigen. Je neemt initiatief om samen met de beweeg-influencers en het gezondheidsteam overkoepelende projecten uit te werken die beweging op korte en lange termijn stimuleren.

Je vormt een brugfiguur tussen het reguliere sportaanbod, G-sport en de cliënten/teams binnen de organisatie, met het oog op het uitbouwen van duurzame samenwerkingen.

Hiertoe doe je aan outreach je ondersteunt externe personen in het aanbieden van sport of beweging op maat van de cliënt.

Jouw profiel

Diploma Bachelor sport & bewegen / lichamelijk opvoeding / bewegingsrecreatie of een gelijkaardige opleiding.
Een opleiding in een agogische richting of ervaring in de welzijnssector is een pluspunt.
Kennis van fitness is een meerwaarde.
Goede kennis van Windows, Word, Outlook

Sportmateriaal en -uitrusting nakijken Het educatief of recreatief sportproject uitwerken volgens de visie van de organisatie Het publiek informeren over het beoefenen van de sportdiscipline en de organisatie van de sessies De sessie afstemmen op het niveau van de doelgroep
Het materiaal of de uitrusting klaarmaken Aanbod

Deeltijdse betrekking (maximum) / in een vast uurrooster met glijdende uren.
Contract van onbepaalde duur
Indiensttreding zo snel mogelijk
Verloning volgens barema VAPH (pc.), afhankelijk van je diploma en maximum A.

Extra vrije dagen (ADV-compensatie en extra dagen volgens leeftijd)
Fietsvergoeding voor milieubewuste mobiliteit en tussenkomst in treinabonnement.
Mogelijkheid om je expertise en kennis verder te ontwikkelen door interne en externe vorming en opleiding..

Solliciteren

Hr-team