Hr Generalist

Wij zijn op zoek naar een proactieve HR Generalist die managers en medewerkers ondersteunt gedurende de volledige HR-cyclus.
Je biedt hands-on, operationele HR-ondersteuning en werkt nauw samen met HR Business Partners, Payroll en Shared Services in een internationale omgeving.

Wat ga je doen
- Beheren van rekrutering , onboarding, personeelswijzigingen, benefits , tijdsregistratie en offboarding
- Adviseren van managers over HR-beleid, arbeidswetgeving en verzuimbeheer
- Ondersteunen van payrollprocessen en zorgen voor een correcte verwerking van HRIS-gegevens
- Bijdragen aan jaarlijkse HR-processen (performance, verloning, benefits) en HR-projecten

Wat we zoeken
- 2–5 jaar ervaring in een HR Generalist- of operationele HR-rol
- Grondige kennis van arbeidswetgeving en HR-processen
- Sterke communicatieve vaardigheden in het Engels (B2–C1) en Nederlands
- Ervaring met HRIS (bijv. SuccessFactors);
ervaring in een productieomgeving is een plus

- Mooie veroning met extra legale voordelen
- 1 dag thuiswerk per week