Payroll Officer

Ben jij iemand die energie haalt uit correcte cijfers , heldere processen en het ondersteunen van collega’s? Wil je je verder verdiepen in payroll binnen een organisatie waar teamgevoel, vertrouwen en initiatief centraal staan?

Dan is dit jouw kans om een belangrijke rol op te nemen binnen een hecht HR-team en actief mee te bouwen aan de verdere digitalisering en optimalisatie van payrollprocessen.

Als Payroll Officer ben je een essentiële schakel binnen het HR-team en zorg je voor een vlotte en correcte loonverwerking:

• Je staat mee in voor een accurate en tijdige loonverwerking voor arbeiders en bedienden
• Je verwerkt afwezigheden, sociale documenten en personeelsgegevens nauwkeurig
• Je stelt arbeidsovereenkomsten op en beheert deze van A tot Z
• Je bent het eerste aanspreekpunt voor medewerkers met vragen rond loon en administratie
• Je past de Belgische sociale wetgeving correct toe en geeft praktisch advies
• Je denkt actief mee na over procesoptimalisatie en digitalisering
• Je werkt mee aan projecten zoals tijdsregistratie en verdere automatisering
• In deze rol zijn er ook doorgroeimogelijkheden richting Payroll Specialist.

Profiel:

Must haves

• Je hebt een bachelordiploma of gelijkwaardige ervaring
• Je hebt minstens een eerste ervaring in payroll
• Je werkt nauwkeurig, gestructureerd en discreet met vertrouwelijke gegevens
• Je hebt een goede kennis van Nederlands en Engels
• Je hebt interesse in sociale wetgeving en wil je hierin verdiepen
• Je bent proactief , neemt verantwoordelijkheid en denkt mee

Nice to haves

• Kennis van Frans
• Ervaring binnen transport of logistiek
• Affiniteit met digitalisatieprojecten of HR-systemen

Aanbod:

• Je komt terecht in een omgeving waar mensen centraal staan en waar je ruimte krijgt om te groeien
• Competitief brutoloon tussen €3500 en €5300 bruto afhankelijk van ervaring, aangevuld met extralegale voordelen:
• Maaltijdcheques (€9/dag) + ecocheques
• Groeps- en hospitalisatieverzekering
• Mogelijkheid tot fietsleasing
• Thuiswerk : tot 2 dagen/week (na inwerkperiode)
• Glijdende werkuren en 20 verlofdagen + 6 ADV
• Moderne werkomgeving incl. bedrijfsrestaurant
• Werken in een warm, familiaal team met korte beslissingslijnen
• Veel ruimte voor opleiding, begeleiding en initiatief

Interesse? Solliciteer nu of contacteer mij via ariane.serruys@conessence.com !