HR Officer

DE FUNCTIE

Als HR Officer bij BMI draag je de verantwoordelijkheid voor het volledige HR-beheer en de salarisadministratie (payroll) van onze productielocatie in Tessenderlo en ons verkoopkantoor in Aalst. Jouw standplaats is de locatie in Tessenderlo en reizen naar Aalst is voor deze functie niet nodig. In Tessenderlo werken ongeveer 45 medewerkers en in Aalst werken zo’n 17 medewerkers. Je vormt samen met de HR Business Partner een sterk Belgisch HR team en je bent ook onderdeel van het HR Benelux team. Daarnaast krijg je de kans om te werken aan interessante Benelux brede HR projecten.

Het HR Benelux Team bestaat uit 3 HR Business Partners, 2 HR Officers, een Talent Acquisition Specialist en een HR Director, die samen verantwoordelijk zijn voor 5 vestigingen.

Klinkt dit als jouw ideale match? We zoeken versterking voor 28 tot 32 uur per week, de exacte invulling bepalen we samen op basis van jouw beschikbaarheid.

WAT BIEDEN WIJ JOU

De functie van HR Officer is een afwisselende functie in een internationale organisatie. Daarnaast bieden wij:

• Parttime functie voor 28 tot 32 uur in een glijdend uurrooster, afhankelijk van jouw beschikbaarheid;
• Contract bepaalde duur met uitzicht op een vast contract ;
• Werken binnen een professionele organisatie waar ruimte is voor persoonlijke ontwikkeling;
• Maar liefst 34 vrije dagen op basis fulltime;
• Een goed salaris + vaste 13e maand;
• Hospitalisatieverzekering, groepsverzekering, maaltijdcheques, ecocheques,...

WIE ZIJN WIJ

BMI Tessenderlo en Aalst zijn onderdeel van BMI Group, een wereldwijde toonaangevende producent en leverancier van bouwmaterialen. BMI Group is de grootste producent van dakbedekkingssystemen voor platte en hellende daken in Europa. Wij hebben productielocaties over de hele wereld.

Bij BMI geloven we in de kracht van innovatie en duurzaamheid. Daken zijn niet alleen bescherming, maar ook energiecentrales, groene oases en zelfs kunstwerken! Je bent betrokken bij slimme oplossingen die de toekomst vormgeven: van klassieke tot moderne daken, van groene daken tot wateropvangsystemen. Wil jij grenzen verleggen, jouw HR skills inzetten én een duurzamere wereld creëren? Sluit je aan bij ons innovatieve team en maak een verschil bij BMI! It’s never just a roof!

WAT GA JIJ DOEN

Als HR Officer ben jij onder andere verantwoordelijk voor:

• Correct en zelfstandig uitvoeren van HR-administratie (contracten, personeelsdossiers, documenten en registraties);
• Opvolging en controle van urenregistratie, verlofaanvragen en loongerelateerde mutaties;
• Beheer van afwezigheden en ziekte;
• Eerste aanspreekpunt voor medewerkers bij HR-gerelateerde vragen;
• Het eerste aanspreekpunt zijn voor de uitzendkantoren en zorgen voor een correcte verwerking van de interim prestaties;
• Zorgen voor een vlotte opstart van nieuwe uitzendkrachten / nieuwe medewerkers;
• Samen met de HR Business partner en het sociaal secretariaat de loonverwerking doen.

WIE BEN JIJ

De ideale kandidaat is of heeft:

• Een bachelor werk- en denkniveau, aangevuld met werkervaring in een vergelijkbare HR-functie;
• Een uitstekende beheersing van de Nederlandse taal op professioneel niveau en een goede kennis van de Engelse taal;
• Ervaring met payroll en tijdregistratiesystemen is een voordeel, bij voorkeur Payroll (SD Worx) en Protime, en basisvaardigheden in Excel/Google Sheets;
• Zelfstandig, discreet, nauwkeurig en dynamisch ingesteld;
• Flexibel en zelfstandig en kan prioriteiten stellen in een dynamische werkomgeving;
• In staat om effectief te communiceren op verschillende niveaus;
• Verbonden met de kernwaarden van de organisatie: Empower, Connect, Evolve en Inspire.

SOLLICITATIE EN INFORMATIE

Heb jij interesse in de functie van HR Officer? Voor vragen over de functie kun je telefonisch contact opnemen met Jolien Nulens (HR Business Partner) op 0493079029. Je sollicitatie en CV kun je per mail sturen naar Vicky Senden (Talent Acquisition Specialist) via vicky.senden@bmigroup.com