Junior payroll advisor

Junior payroll advisor

Baker Tilly is een netwerk voor accountancy- en bedrijfsadvies. We maken deel uit van een internationaal netwerk, terwijl we onze lokale eigenheid behouden. In België zijn we actief vanuit 8 kantoren en stellen we meer dan 260 specialisten te werk. We investeren actief in de persoonlijke en professionele ontwikkeling van onze collega’s.

Enkele jaren geleden startten we onze eigen payrollafdeling als sociale dienstverrichter. Geen klassiek sociaal secretariaat, maar een sociaal bureau waar we inzetten op payrollverwerking én advies op maat.

Om onze groei verder te ondersteunen, zoeken we een junior payroll advisor.

Interesse in een onderneming waar je kan groeien op jouw tempo? Ontdek jouw toekomst bij Baker Tilly!

Jouw profiel:

Je bent gebeten door sociale wetgeving en payroll . Je haalt energie uit klantencontact en helpt hen graag verder.

Herken jij jezelf hierin?

• Een bachelor diploma en/of specifieke opleiding sociale wetgeving/payroll;
• Eerste ervaring binnen een sociaal secretariaat of dienstverlener is een plus;
• Sterke interesse in payroll en de wil om hierin bij te leren;
• Klantgericht, communicatief en positief.

Jouw takenpakket:

Je wordt stap voor stap begeleid en bouwt jouw expertise verder op.

Je bent verantwoordelijk voor de loonadministratie van jouw klanten. Daarnaast ben je het eerste aanspreekpunt voor collega’s die payrollvragen van klanten aan je doorgeven.

Concreet zal je volgende taken opnemen:

• Verwerken van de maandelijkse payroll voor klanten;
• Opvolgen en verwerken van sociale documenten;
• Klanten helpen bij vragen i.v.m. de payroll, complexe vragen speel je door aan je collega’s.

Daarnaast blijf je up-to-date binnen de sociaaljuridische wereld via opleidingen en zelfstudie.

Wat mag je verwachten bij Baker Tilly?

Je komt terecht in een groeiende organisatie waar werkplezier en ontwikkeling centraal staan. Daarnaast bieden wij:

• Groeikansen: Je leert van ervaren specialisten binnen Baker Tilly en krijgt toegang tot zowel interne als externe opleidingen. Je krijgt de mogelijkheid om te groeien op eigen tempo.
• Open cultuur: Transparante communicatie, korte lijnen en ruimte voor feedback. Alles is bespreekbaar en we luisteren naar de wensen van onze medewerkers.
• Teamwork: Interdisciplinaire samenwerking staat centraal: tussen kantoren, afdelingen en binnen het internationale Baker Tilly-netwerk.
• Flexibiliteit: Flexibele werkuren en de mogelijkheid tot thuiswerk na een inloopperiode.
• Aantrekkelijk loonpakket: Inclusief extralegale voordelen zoals: bedrijfswagen met tankkaart/laadpas, maaltijdcheques, groepsverzekering, hospitalisatieverzekering, GSM + abonnement, cafetariaplan, …

Daarnaast hechten we veel belang aan een gezellige werksfeer. Denk maar aan initiatieven van ons enthousiast feestcomité, een teambuildingsweekend tijdens schrikkeljaren en tweejaarlijkse personeelsfeesten.

Klinkt dit als jouw volgende stap? We kijken ernaar uit om je te ontmoeten.