Plaats Job

HR- Business Partner (m/v)

  1. Voorpagina
  2. Zoekresultaten
  3. Job
Job 1 van 1



Match jouw profiel Solliciteren

Report this listing

HR- Business Partner (m/v)

Google het gerust even – je zal verbaasd zijn over wat ze doen en vooral hoe ze dat doen. Je komt terecht in een groeiend, internationaal bedrijf dat zich razendsnel ontwikkelt. Geen dag is hetzelfde, en dat maakt het net zo boeiend; Zoek je een rol waarin je jouw passie voor mensen en HR écht kwijt kan? Waar je actief kan meebouwen aan de verdere professionalisering van een toekomstgericht HR-beleid? Het gaat om een generalistische HR-positie met uitdagende projecten binnen een organisatie die groeit als kool - ook internationaal; Je krijgt ruimte om mee te bouwen aan een modern HR-landschap bij een “Great Place To Work” gecertificeerd bedrijf. Je werkt nauw samen met een ervaren Head of HR die jou uitdaagt, begeleidt en ondersteunt. Uiteraard hoort daar een competitief salarispakket bij, aangevuld met extralegale voordelen, een bedrijfswagen en de mogelijkheid om twee dagen per week van thuis te werken. Vandaag zoeken wij een HR Business Partner verantwoordelijk voor: Samen met de Head of HR bouw je actief mee aan de verdere professionalisering van het tactisch en strategisch HR-beleid in al zijn facetten; Met jouw oprechte interesse in wat medewerkers drijft, maak je als HR Business Partner een merkbaar verschil; Als rechterhand van de Head of HR ondersteun je in uiteenlopende domeinen: rekrutering, onboarding, training & development, de jaarlijkse performancecyclus, organisatiedesign en -ontwikkeling, functieclassificatie, projecten in compensation & benefits. Je kijkt met een kritische en frisse blik naar de bestaande HR-processen. ESG is geen bijzaak: je vertaalt duurzaamheidsdoelstellingen naar concrete HR-initiatieven en zorgt voor een correcte administratieve opvolging; Je werkt in één van de mooiste kantoren van Vlaams-Brabant te Wolvertem en krijgt de mogelijkheid om twee dagen per week van thuis uit te werken – als je tenminste nog wil thuiswerken nadat je het kantoor hebt gezien; Je rapporteert rechtstreeks aan de Head of HR. Je beschikt over minimum 8 jaar ervaring in HR. Onze witte raaf was al actief in een generalistische HR-rol, bij voorkeur in een omgeving waar nog veel opgebouwd en ontwikkeld moest worden; Je weet het HR-beleid te onderbouwen met data. Ken je SAP SuccesFactors en ben je een kei in Excel dan heb je een streepje voor; Het opzetten, optimaliseren en digitaliseren van soft HR-processen is echt jouw ding; Je voelt je als een vis in het water in een ondernemende, snelgroeiende organisatie waar verandering een constante is; Je spreekt en schrijft vlot Nederlands en Engels. WDP streeft ernaar de zelfvoorzienendheid van haar magazijnen te vergroten en de decarbonisatie van de activiteiten van haar klanten te ondersteunen door de productie van groene energie en laadinfrastructuur voor elektrisch transport te verhogen. YouConnect is gespecialiseerd in executive search, permanente aanwerving en interim management voor legal, hr & compliance professionals. We vormen de krachtige connectie tussen bedrijven enerzijds en juridische, hr- en compliance professionals anderzijds.

Match jouw profiel Solliciteren