En tant que technicien de maintenance/ Electromécanicien (H/F/X) chez PM Sweet, votre mission sera la suivante :
- Vous êtes chargé(e) de la maintenance préventive et curative des lignes de production agroalimentaire;
- Vous localisez et corrigez les pannes des moteurs électriques;
- Vous remplacez ou remettez à neuf des chaînes, moteurs, capteurs, électro vannes etc…;
- Vous mettez à l'essai, réparez ou remplacez des câblages ou des composants défectueux dans l'appareillage de connexion électrique;
- Vous savez souder et lire un schéma électrique;
- Amélioration continue de la fabrication en étudiant les pistes d’automatisation;
- Aider à installer des machines neuves dans l’usine, comprendre et suivre le fonctionnement
- Effectuer le montage des éléments de la machine (le moteur, les variateurs de vitesses, vannes…);
- Contrôler et prévenir les risques de pannes de façon régulière (graissage, vérifications d'usage, changement des pièces défectueuses...);
- Procéder à la réparation (ou faire dépanner, ou échanger) du matériel défectueux;
Etes-vous notre prochain talent ?
- Vous possédez un diplôme en électromécanique spécialisé en automation avec expérience ou compétences équivalentes dans le métier de la maintenance, électricité, mécanique, pneumatique...;
- Vous avez une bonne lecture, compréhension et interprétation des plans;
- Vous avez une première expérience concluante dans la programmation d'automates/robots de production;
- Vous avez un esprit d’équipe et une bonne communication
- Vous êtes méthodique, organisé(e), fiable et rigoureux(se);
- Vous acceptez le travail en 2 pauses toute l’année (6-14h / 14h-22h) du lundi au vendredi
- Vous comprenez le fonctionnement des différents éléments, et êtes capable de restaurer ces éléments en cas de dysfonctionnement.
En tant que Electromécanicien / technicien de maintenance, nous vous offrons :
- Une mission au sein de nouveaux bâtiments et de nouvelles technologies
- Une courte mission intérim avant engagement au sein de la société
- Un salaire de 21,96€/h (possible négociations en fonction de votre expérience)
- Des horaires de pause (6/14-14/22/22-6)
- Des chèques-repas d’une valeur de 10 euros
- Un poste dans une entreprise en plein développement.
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