Plaats

8750 Wingene
België
België

Contract

Vooltijds, Onbepaalde duur

Datum gepubliceerd

2026-05-07

Online to:

2026-07-06
EUR 20.00 HOUR

Report this listing

Data Analyst HR

Conessence
België
Andere
2 uren geleden

Ben jij een proactieve HR-professional die graag strategisch meedenkt én graag met data, systemen en processen werkt? In deze rol combineer je HR-business partnering met analytisch inzicht en zorg je voor structuur, uniformiteit en toekomstgerichte beslissingen binnen een productiecontext. Je bent zichtbaar in de organisatie, neemt ownership en bouwt actief mee aan een sterke, moderne HR-werking. HR-rapportering & data-analyse Verzamelen, analyseren en interpreteren van HR-data HR-systemen & key-userrol Fungeren als key user voor SAP HR (en andere HR-systemen). troubleshooting, trainingen, handleidingen en processen . Optimaliseren van HR-processen via parametrisatie, testing en verbetervoorstellen. Actief waken over uniforme toepassing van HR-systemen en werkwijzen. HR Business Partnering Adviseren en ondersteunen van leidinggevenden rond talentontwikkeling, performance, competenties en workforce planning . Duidelijke communicatie, instructies en opvolging rond HR-processen en nieuwe werkwijzen. Uitvoeren van user acceptance testing (UAT) . Coördineren van communicatie, ondersteuning en training voor eindgebruikers. Bachelor- of masterdiploma in HR, data-analyse, IT of gelijkaardig. Minstens 3 jaar ervaring binnen HR, bij voorkeur in een productieomgeving . Sterke affiniteit met HR-data, systemen en procesoptimalisatie . Zeer goede kennis van Excel en een analytische, gestructureerde mindset. Vlotte communicatie in Nederlands en Engels . Zelfstandig, nauwkeurig en hands-on ingesteld . Ervaring met SAP HR , SuccessFactors, Workday of UKG. Kennis van Frans . Een filevrije, voltijdse functie binnen een internationale productieomgeving. Opleidings- en doorgroeimogelijkheden binnen een mensgerichte, no-nonsense cultuur.

Match jouw profiel Solliciteren