Ben jij een ambitieuze HR-professional die graag het verschil maakt op de werkvloer? Voor productieomgevingen in West-Vlaanderen zoeken we een HR Business Partner die medewerkers en leidinggevenden inspireert en begeleidt, en zo bijdraagt aan een positieve en energieke bedrijfscultuur .
Functieomschrijving In deze rol ben je:
Het aanspreekpunt voor HR-vraagstukken.
Bouw je sterke relaties op met teams en management.
Speel je een sleutelrol in de ontwikkeling van zowel mensen als processen.
Je adviseert, begeleidt en coacht leidinggevenden op diverse HR-thema’s.
Ondersteunt bij beoordelings- en feedbacksystemen.
Werkt actief mee aan projecten die de groei en ontwikkeling van de organisatie versterken.
Je staat op de werkvloer, onderhoudt vlotte communicatie tussen afdelingen en draagt bij aan het welzijn van onze medewerkers, zowel overdag als tijdens occasionele weekend- of nachtdiensten.
Profiel Profiel
Must haves:
Masterdiploma en minstens 3 jaar relevante HR-ervaring
Sterke communicatieve vaardigheden en assertiviteit
Flexibiliteit om twee sites te bezoeken en verschillende ploegen te ondersteunen
Nederlands moedertaal, durf in het Frans
Ervaring met payroll- en HR-systemen
Nice to haves:
Ervaring in productieomgeving of agro-voedingsindustrie
Kennis van projectmatig HR-werk en change management
Talent om mensen te verbinden en een gunfactor te creëren
Aanbod Van € 4.500 tot € 5.500 per maand Wat bieden zij:
~ Een uitdagende HR-rol met veel autonomie en zichtbaarheid
~39-urenweek met flexibele start tussen 7 en 9 uur
~26 verlofdagen , na 2 jaar een extra dag
~ Maaltijdcheques van €10 , groeps- en hospitalisatieverzekering, fietslease en kinderopvangvergoeding
~ Korting op producten en deelname aan boeiende HR-projecten
~ Een familiale, no-nonsense cultuur met veel humor en betrokken collega’s
Interesse? Contacteer mij via evi@conessence.com!
Match jouw profiel
Solliciteren