Job 1000 van 1000



Match jouw profiel Solliciteren



(Junior) Legal Advisor


Sodalis is een familiaal en erkend sociaal secretariaat dat inzet op

Read on to fully understand what this job requires in terms of skills and experience If you are a good match, make an application.

pro‑activiteit ,

innovatie

en

mensgericht werken .
Vanuit onze kantoren in Brugge, Gent en Halle ondersteunen we KMO's met payroll- en HR‑advies.
Voor ons Legal Department (4 collega's) zoeken we een (Junior) Legal Advisor die wil meebouwen aan onze groei en regelmatig tussen de kantoren wil schakelen.

Je versterkt het Legal Department en groeit stapsgewijs naar zelfstandigheid:
Je volgt sociale actualiteit op, doet juridisch opzoekingswerk en interpreteert wetgeving.
Je beantwoordt vragen van klanten en collega's en werkt heldere adviezen uit.
Je selecteert relevante sociaaljuridische info en vertaalt die naar praktische toepassingen.
Je bereidt opleidingen en mededelingen voor klanten en medewerkers inhoudelijk voor.
Je maakt juridische modeldocumenten en documenten op maat van klanten.
Je onderhoudt contacten met belangrijke partners en organisaties.

Je voelt je thuis in onze waarden:

Mens ,

Kwaliteit ,

Transparantie ,

Ondernemerschap ,

Teamwork .
Je hebt een

bachelor Rechtspraktijk of Master in Rechten

en een sterke interesse in sociaal recht.
Je werkt nauwkeurig, efficiënt en behoudt overzicht, ook tijdens piekmomenten.
Je denkt kritisch, proactief en oplossingsgericht.
Je communiceert helder, foutloos en diplomatisch, zowel intern als met klanten.
Je bent leergierig en volgt sociale wetgeving actief op.
Je bouwt graag duurzame relaties op met klanten.
Je bent vlot met PC‑toepassingen.
Je beheerst het Nederlands perfect en hebt een goede kennis van het Frans.

Voltijds contract van onbepaalde duur (40 u/week)
Competitief loon volgens ervaring tussen €2500 en €3450 bruto
20 vakantiedagen + 12 ADV-dagen + 1 anciënniteitsdag per 5 jaar
Glijdende werkuren en mogelijkheid tot telewerk
Maaltijdcheques (€7,5/dag) en ecocheques
Laptop (privé & professioneel gebruik)
Groepsverzekering (aanvullend pensioenplan en verzekering gewaarborgd inkomen) en hospitalisatieverzekering voor het gezin
Cafetariaplan waarvan je kan gebruikt maken met je 13de maand (fietsleasing, ambulante gezondheidsverzekering, terugbetaling van individueel pensioensparen, multimedia, warranten)
Bedrijfwagen na 1 jaar
En vooral:
Duurzaam loopbaanbeleid

met opleidingen, coaching en doorgroeikansen
Autonomie en variatie

in je job
Een

warme, inclusieve werkplek

met open communicatie en betrokken collega's
Interesse?
Stuur je motivatiebrief en CV via de sollicitatieknop. xqknzec Vragen? Bel



Ondernemerschap, Rechtspraktijk, Juridische richting, Sociale wetgeving, Frans, Sociaal recht, Nederlands, SEN

Match jouw profiel Solliciteren

Meer banen van je zoekopdracht