Un service mécanique à piloter. Une équipe technique à faire grandir. Un cadre à construire, une vision à donner. C'est ce que vous offre ce rôle de Mechanical Operations Manager !Notre client est un acteur incontournable du transport aérien en Belgique et en Europe.Dans le cadre de la transformation de son département Maintenance, nous recrutons un·e Mechanical Operations Manager , pour leur site de Liège ??.Pourquoi rejoindre cette entreprise ?Un rôle structurant : vous co-construisez les fondations d'un service en transformationUn management humain valorisé : vos qualités de leader comptent autant que votre bagage techniqueUne hiérarchie accessible et à l'écoute : votre responsable vous fait confiance tout en se montrant disponibleUne entreprise solide à l'esprit entrepreneurial : vos idées sont écoutées, challengées si nécessaire et mises en action pour faire évoluer les pratiquesDes équipes passionnées par leur métierDescription de la fonction En tant que Mechanical Operations Manager , vous pilotez l'ensemble du service mécanique et garantissez la disponibilité, la fiabilité et la continuité opérationnelle d'un parc roulant varié (voitures, camionnettes, camions, véhicules pétroliers, véhicules mousse) et des équipements mécaniques dans un environnement 24/7.Dans ce rôle, vous encadrez une équipe de 6 personnes .Vos responsabilités clés :Inspirer et faire grandir votre équipe : instaurer des rituels, poser un cadre, donner du feedback et accompagner la montée en compétences d'une équipe stable mais en pleine professionnalisationGarantir la disponibilité du parc roulant en pilotant les maintenances préventives, correctives et amélioratives, en lien avec les priorités opérationnellesCoordonner les sous-traitants : assurer le suivi opérationnel et budgétaire des contrats de maintenance, garantir la qualité des prestations et renouveler les contratsPiloter la performance via GMAO et ERP : qualité des données, KPIs, reportings et identification des dysfonctionnements récurrentsAssurer le rôle de Mechanical Snow Manager On Duty en période hivernale , en coordination avec le Mechanical Technical ManagerContribuer à la vision et à l'évolution du parc roulant : analyse des données GMAO, identification des tendances et participation aux décisions d'investissement et de standardisationPiloter les projets d'investissement (CAPEX/OPEX) : identification des besoins relatifs au parc roulant, suivi des projets et coordination avec le Mechanical Technical ManagerAssurer la collaboration transverse et l'amélioration continue : coordination interne/externe, reporting, cohérence entre exploitation et projets d'évolutionÉquipeVous intégrez le département Maintenance , fort de 42 collaborateurs, et prenez la tête d'une équipe de 6 personnes . Votre équipe est stable et engagée. Elle a simplement besoin de vision, de structure et d'un·e manager qui croit en elle .Vous rapportez à l' Airport Maintenance Manager . Son style de management : confiance, autonomie et alignement régulier . Elle attend de vous que vous agissiez en "bon·ne gestionnaire" de votre périmètre, avec proactivité et sens des responsabilités.Profil Votre expérience et vos compétences techniques :Master en ingénierie industrielle, bachelier technique ou expérience équivalenteMin. 5 ans d'expérience en maintenance opérationnelle avec management d'équipe et coordination de sous-traitantsExpérience dans la maintenance d'une flotte de véhicules ou d'équipements techniques en environnement industrielMaîtrise des outils GMAO, ERP et Suite Office 365Capacité à lire et interpréter des plans et documents techniquesConnaissance des exigences réglementaires en matière de sécurité et santé (VCA ou équivalent est un atout)Français C1 minimum — anglais B1 minimumVos compétences personnelles (et qui feront la différence !)Leadership inspirant : vous savez poser un cadre, donner du sens et fédérer sans infantiliserCommunication et esprit d'équipe : vous échangez de manière fluide et efficace avec vos différents interlocuteursPragmatisme et orientation solutions : vous analysez, anticipez et agissezRigueur et fiabilité dans le suivi administratif, contractuel et budgétaireAgilité dans la gestion des imprévus et des urgencesOffre CDI31 jours de congé par anPackage salarial : Salaire en accord avec votre expérienceChèques-repas de 8€/jourÉcochèques de 150€/anCCT90Assurances groupe et hospitalisationVéhicule de société (budget mobilité)
Processus de recrutementVous pensez être la personne idéale pour ce rôle de Mechanical Operations Manager ? Alors n'hésitez plus et postulez !Les prochaines étapes :Discussion téléphonique Entretien avec Ludovic ou Véronique, consultants Profile Group en charge de ce recrutementEntretiens avec un membre de l'équipe RH et votre future manager