Job 1000 van 1000



Solliciteren



COO


Over het bedrijf

YELBA NV ( is een modern en groeiend plaatverwerkend productiebedrijf, vooral actief op de projectmarkt met een sterke focus op de serieproductie van keukens, kasten en badkamers. Een dynamische en ondernemende ingesteldheid, een sterke inzet op efficiëntie, een hoge flexibiliteit met korte levertermijnen en de continue aandacht voor functionaliteit van de producten zorgden ervoor dat Yelba een naam is geworden in de projectmarkt (vnl. keukens en kasten). De cultuur omschrijft zich als no-nonsense , informeel en getuigt van een doe-mentaliteit.

Op heden telt Yelba een 20-tal medewerkers. Wegens groei is men op zoek naar een dynamische en ambitieuze COO .

Over de functie

Als COO ben je de rechterhand van de zaakvoerder en de operationele spil van het bedrijf. Je bewaakt de volledige flow (verkoop → voorbereiding → productie → levering → plaatsing → facturatie) en bent gefocust op continue optimalisatie.

Jouw verantwoordelijkheden:

Planning & operationele flow

  • Opmaak en opvolgen van de planning van verkoop tot plaatsing met focus op een optimale winst en omzet.
  • Planning maken van de plaatsers, transporten optimaliseren, supervisie van de workflow en bijsturen van levertermijnen in overleg met de projectopvolgers.
  • Onderhoud van het machinepark tijdig inplannen en laten uitvoeren.

Dossieropvolging:

  • Overdracht verkoop → projectopvolging en de volledigheid van dossiers bewaken met aandacht voor procedures.
  • Projecten productierijp maken.

Productie & atelier: Knelpunten detecteren en kwaliteit bewaken in nauwe samenwerking met de productieverantwoordelijke

Teamleiding & communicatie: Een team aansturen en bijsturen (constructieve feedback geven, evaluatie- en functioneringsgesprekken voeren, bijscholing organiseren, aanwervingen en ontslagen coördineren).

Financiële opvolging: Maandelijks overleg met de zaakvoerder (omzet, marges, orderboek, investeringen)

Strategische rol: Meedenken over groei, structuurverbetering en uitwerking van het meerjarenplan.

Profiel

  • Je beschikt over een hoger technisch diploma Ma/Ba (bijv. ind. ing., bachelor hout, …) of bent gelijkwaardig door ervaring.
  • Je hebt ervaring in een productieomgeving of in maatwerk/interieur/keuken/bouw. Ervaring met planning of ervaring in een KMO zijn sterke troeven.
  • Je bent een uitstekende people manager. Je motiveert jouw medewerkers met het oog op het behalen van de deadline.
  • Je werkt en communiceert efficiënt en gestructureerd.
  • Je bent een praktische hands-on problemsolver en houdt ten allen tijde het hoofd koel.
  • Je bent proactief ingesteld en durft beslissingen nemen.
  • Kennis van het Frans alsook van tekenprogramma’s en CNC-software zijn pluspunten.

Aanbod

  • Een sleutelpositie binnen een groeiende familiale KMO.
  • Rechtstreekse samenwerking met de zaakvoerder.
  • Veel autonomie en groeimogelijkheden. Een ruime inloopperiode en opleiding is voorzien.
  • Een aantrekkelijk salarispakket volgens ervaring en competenties.

Interesse?

Mail dan vandaag nog jouw CV naar info@hrflux.be met vermelding van deze functie.

Je mag rekenen op een discrete behandeling van jouw kandidatuur!

Deze vacature wordt exclusief door HR Flux behandeld.

In afwachting van jouw reactie!

Solliciteren

Meer banen van je zoekopdracht