Functie

TAAK Ontwikkelen van een inspirerende visie / strategie en deze vertalen in het beleid van Employer

Je faciliteert het proces van het uitwerken van een visie & strategie. Je zet die visie om in beleidslijnen en doelsingen voor Employer. Je werkt beleidsvoorsen uit in het kader van de beheersovereenkomst met de provincie, die elke zes jaar wordt afgesloten. Je zorgt dat Employer een toonaangevend bedrijf is op vlak van toerisme en recreatie in West-Vlaanderen.

TAAK Vertegenwoordiging, belangenverdediging, netwerking en lobbying op Europees, Vlaams, provinciaal en lokaal niveau

Je verdedigt de West-Vlaamse belangen m.b.t. toerisme en recreatie op het Europese en het Vlaamse niveau. Je vertegenwoordigt Employer in de managementstructuren op het provinciale niveau. Je voert een actief aanwezigheidsbeleid ten aanzien van de West-Vlaamse gemeenten en de private toeristische actoren.

TAAK Leiding geven aan het hele bedrijf

Je neemt het dagelijks bestuur waar je speelt daarbij een verbindende rol tussen de verschillende organisatie-eenheden en hakt knopen door waar nodig. Je managet en stimuleert de verschillende afdelingen van Employer. Je zit het Directiecomité voor. Je faciliteert en organiseert de werking van de Raad van Bestuur en neemt er aan deel. Je geeft leiding aan de directeurs en de teammanagers die rechtstreeks aan de Algemeen Directeur rapporteren.

TAAK Managen van Employer als bedrijf

Je neemt een verantwoordelijke rol op qua bedrijfsmanagement en corporate governance. Je staat garant voor de uitvoering van de beheersovereenkomst met de provincie. Je coördineert het jaarlijkse activiteitenprogramma. Je volgt de opmaak van de begroting op en je waakt over de beleidskeuzes die in de begroting worden gemaakt. Je staat garant voor de uitvoering van de HR-visie met oog voor ontwikkeling van menselijk kapitaal voor de organisatie. Jouw profiel Diplomavereisten Minimaal opleidingsniveau Masterdiploma Ervaring jaar. Andere vereisten Rijbewijs B.

Volgende competenties

Resultaatgerichtheid. Klantgerichtheid. Aanpassingsvermogen. Teamleiderschap. Empathisch vermogen. Strategisch inzicht en visie. Change management. Diplomatie. Schrifjke communicatie. Mondelinge communicatie. Aanbod Een zeer afwisselende functie met verantwoordelijkheid in een boeiende sector. Een aangename job in een dynamisch West-Vlaams bedrijf, met werkplek in Brugge. Een contract van onbepaalde duur. Loonschaal Aa-Ab . Tal van andere voordelen groeps- en hospitalisatieverzekering, maaltijdcheques, woon-werkverkeer met openbaar vervoer, ruimte voor opleiding, hybride werken, interessante verlofregeling... Solliciteren

Employer Apb