Functie

Beheer van de personeelsdossiers.

Ondersteuning bieden bij de werving- en selectieprocessen.

Coördineren van de onboarding- en offboarding procedures.

Uitwerken van trainings- en ontwikkelingsprogramma’s.

Opzetten van nieuwe HR policies, competentieprofielen en evaluatieprocessen in samenwerking met het management.

Fleet management

Nieuwe werknemers verwelkomen en hun integratie bevorderen Opleidingsnoden van het personeel verzamelen en samenvatten Documenten voor de opvolging en het beheer van het personeel opmaken en actualiseren (sociale overzichtstabellen, salaristabellen, planning van vakanties, ...) Het administratieve personeelsbeheer opvolgen Werving (cv's sorteren, antwoorden op kandidaturen, ...) Het administratieve personeelsbeheer opvolgen Opleiding (deelnemers oproepen, zalen reserveren, ...) Individuele dossiers van werknemers opvolgen en updaten
De wetjke aangifte indienen Aanbod Een boeiende uitdaging met verantwoordelijkheid. Een open minded samenwerking met een ervaren personeelsdirectrice waar u steeds kan op terugvallen. De kans om deel uit te maken van een dynamisch team met een humane uitstraling. Flexibele werktijden en mogelijkheid tot thuiswerken. Motiverende verloning en extralegale voordelen en een goede balans privé/werk. Solliciteren

Ria Schoetens