Functie

Employer werft aan

CENTRU MMANAGER (m/v/x) VOOR TEAM ECONOMIE, EVENEMENTEN EN TOERISME

Halftijds (u)- onbepaalde duur – niveau B-B

Als centrummanager sta je in voor volgende zaken

· Inhoudelijk

o Verdere uitwerking van het detailhandelsbeleid i.s.m. team- en beleidscoördinator en schepen(college)

o Opvolging wetgeving, reglementen, subsidies, … m.b.t. detailhandelsbeleid

o Informatieverstrekking fungeren als aanspreekpunt en tussenpersoon voor de lokale handelaars en het gemeente

o Beheer van registers (kernwinkelgebied, deelkernen, detailhandel, horeca, leegstand, …)

o Zorgen voor een diversiteit van het handelsaanbod

o ë diehet centrumkunnen her-activeren

o Eencentrummanagerzorgtervoor,datoverheid, en werkenaaneen gemeenschappelijkdoel

· Organisatorisch

o Promotie van handelskernen via acties en initiatieven

o Initialiseren en promotie bestaande en nieuwe events in samenwerking met partners

o Het engagement van de handelaars verbeteren zodat ze zich engageren om samen hun schouders onderacties tezetten, ofmeteen boodschapnaarbuiten tekomen

o Uitwerking initiatieven voor vorming en coaching; begeleiden van startende ondernemers

· Communicatie en overleg

o Helpen van ondernemers met vragen

o Samenwerking met verschillende actoren (o.a. Bergstraatcomité, Horeca, Unizo en Raad voor Lokale Economie)

o Regelmatige contacten met de teams die bevoegd zijn voor bovenstaande zaken (Omgeving, Mobiliteit, Openbaar Don, Toerisme, Communicatie, …)

o Promotie (website, gemeentekrant, brochures, nieuwsbrieven, facebook, instagram, …); als ondernemende gemeente op de kaart zetten, acties ondernemen om handel te promoten

o Communicatie en netwerking

§ Naar handelaars

§ Met betrokken actoren

§ Potentiële bezoekers

· Financieel beheer

Jouw profiel

· Je bent in het bezit van een bachelordiploma

· Je wisselt administratief werk af met uitvoerende taken op het terrein.

· Je bent een luisterend oor binnen de verschillende kernen, ook buiten de kantooruren.

· Als luisterend oor weet je kleine individuele problemen met eenzelfde gemak op te lossen als structurele problematieken aan te kaarten en betrokkenen ervan te overtuigen te streven naar oplossingen.

· Zowel individuele als structurele problemen weet je vlot vast te nemen en aan te pakken.

· Uitgebreide ervaring is geen must, interesse voor deze donen vinden wij veel belangrijker

· Je hecht veel belang aan de kwaliteit van jouw werk en draagt resultaat en klantgerichtheid hoog in het vaandel.

· Je beschikt over een stevige portie doorzettingsvermogen en uitstekende mondelinge en schrifjke vaardigheden.

· Je bent een geboren netwerker en weet goed relaties op te bouwen en te onderhouden.

Leveranciers of dienstverleners selecteren
Onderhandelen over contractvoorwaarden
De geleverde diensten of producten controleren Schrifjke communicatiedragers opsen Catalogi, brochures, affiches Schrifjke communicatiedragers opsen Nieuwsbrief, e-nieuwsbrief (mailings) Een partnernetwerk uitbouwen
Informatie over de sector, reglementeringen, technische informatie en mediaverslaggeving opvolgen Economische en strategische belangen van de dienst of een organisatie bij politieke en administratieve organisaties promoten Aanbod

· We bieden een deeltijds (/) contract onbepaalde duur.

· Een verloning volgens barema’s (bruto geïndexeerd voltijds loon tussen en in categorie B-B)

· Wat mag je nog verwachten?

o Maaltijdcheques

o Ecocheques

o Hospitalisatieverzekering

o e pensioenpijler

o Fietsvergoeding

o Pluspas (kortingen op reizen, pretparken, winkels, bioscopen, enz.)

o Onbeperkte toegang tot het leerplatform Good Habitz

o Thuiswerk mogelijk

· We streven naar een gezonde balans tussen werk en privé dankzij een soepele werk- en verlofregeling.

· Werken dichtbij huis in een filevrije werkomgeving.

Solliciteren

e Elskens