Storingstechnieker | 12 uren-systeem

Als storingstechnieker ben je verantwoordelijk voor het correctief en preventief onderhouden van de productie-installaties. Je draagt bij aan de betrouwbaarheid, veiligheid en efficiëntie van het productieproces door storingen te verhelpen en verbeteringen voor te stellen.

• Uitvoeren van preventief onderhoud volgens het geplande onderhoudsprogramma.
• Opsporen, analyseren en herstellen van mechanische storingen aan installaties.
• Werken aan uiteenlopende productie-installaties zoals molenstenen, papierrollen, knippers, zaagmachines, stapelaars, ovens en drogers, transportbanden tot 300 meter, silo’s, kleppen, mixers en pompen.
• Bijdragen aan grote onderhoudsstops tijdens de zomer- en winterperiode (twee weken per keer).
• Voorstellen doen voor technische verbeteringen om de efficiëntie en betrouwbaarheid van de installaties te verhogen.
• Correct registreren en rapporteren van onderhoudswerken en uitgevoerde interventies.
• Samenwerken met het team en bijdragen aan een veilige en efficiënte werkomgeving.

• Bachelor diploma Elektromechanica of gelijkwaardig door ervaring.
• Sterke mechanische kennis en basiskennis elektriciteit, pneumatica en sturingen.
• Ervaring in een industriële productieomgeving is een pluspunt.
• Kennis van PLC-technieken is een troef.

Bij Technical Talents maken we sinds 2003 het verschil in technische outsourcing. Met een team van meer dan 200 enthousiaste TECH'niekers ondersteunen we toonaangevende bedrijven in industriële sectoren zoals voeding, machinebouw, metaal, automotive, farma, rollend materieel en meer. 

Of je nu storingstechnieker, onderhoudstechnieker, mechanieker, industrieel elektricien of service technieker bent: bij ons krijg je de kans om te groeien, bij te leren én aan boeiende langetermijnprojecten te werken.

Wat mag jij verwachten?

• Een vast contract en langetermijnzekerheid
• Een VW Caddy Max met tankkaart – ook voor privégebruik
• Een brutoloon tussen €18-€23/uur, afhankelijk van jouw ervaring en opleiding
• 10% ploegenpremie
• Ecocheques t.w.v. €250/jaar
• 20 verlofdagen, aangevuld met ADV-dagen afhankelijk van je uurrooster
• Hospitalisatieverzekering, ook voor je gezin mogelijk 
• Kwalitatief werkmateriaal en Technical Talents-outfits
• Benefits@Work
• Veiligheidsopleidingen bij opstart + opleidingscredits naarmate je anciënniteit groeit

En vooral: een warme sfeer binnen onze TECH’niekers familie. Samen genieten we van events zoals onze Summerdrink, Kickoff Party en regio events. Klaar voor de volgende stap? Solliciteer nu en bouw mee aan jouw technische toekomst!