Functie

Als winkelmanager bij Employer zorg je ervoor dat je winkel op rolletjes loopt en zie je erop toe dat toekomstige ouders een warm welkom krijgen van het hele team. Een uitdagende en afwisselende job bij dé babyspecialist van het land.

Wat doe je als winkelmanager bij Employer?

Je stuurt dagelijks een team aan. Als verantwoordelijke help, coach en motiveer je je teamleden om elke dag het beste van zichzelf te geven. Je volgt de strategische visie van Employer en maakt de vertaalslag voor jouw winkel. Je s de werking van je winkel in vraag, analyseert de resultaten van jouw winkel en doet verbetervoorsen aan je regiomanager. Je bent eindverantwoordelijke voor de resultaten van de winkel. Je volgt de verkoopcijfers op en zorgt dat de winkel goed draait. Als winkelmanager heb je aandacht voor elke klant en ben je een voorbeeld voor je collega’s in klantgerichtheid. Jouw profiel

Ervaring – Een diploma is mooi meegenomen, maar bij ons vooral de goesting om bij te leren en je interesse in de babysector. Ervaring als leidinggevende is een pluspunt.

Leiderschapsskills – Je vindt het belangrijk dat mensen zich goed voelen op de werkvloer. Merk je dat een van je teamleden achterblijft? Dan weet je die persoon op een positieve manier te motiveren.

Probleemoplossend vermogen – Je denkt in oplossingen. Doet er zich een probleem voor? Dan ben jij de eerste die met een gepaste oplossing komt.

Communicatief – Je kan jouw feedback, suggesties en gedachten helder overbrengen aan collega's.

Resultaatgericht werken – Je hebt commercieel inzicht en de data die je voorhanden hebt, gebruik je om je doelsingen te behalen.

Flexibel – Variërende uurroosters maken deel uit van je job. Je werkt meestal op zaterdag, maar je geniet van een vrije dag in de week.

De activiteiten van een team coördineren Aanbod

Aantrekkelijke verloning – Je ontvangt een aantrekkelijk loonpakket, gecombineerd met extralegale voordelen zoals een bedrijfswagen, maaltijdcheques, winstdeelname en een hospitalisatieverzekering.

Gepaste opleidingen en groeitrajecten – Op basis van je competenties en talenten sen we een opleidingstraject op.

Uitdaging en taakvariatie – Van het opsen van langetermijndoelsingen en evalueren van de verkoopresultaten tot tussen je mensen op de werkvloer staan en bijspringen waar nodig. Elke dag ziet er anders uit.

Bedrijfsinformatie

Bij Colruyt Group kan je anders werken. Jij staat als mens centraal en dat merk je meteen. Zo kan je je vaardigheden scherpsen dankzij onze ontwikkelingsgerichte aanpak en intern doorgroeien als je dat wilt. Of je nu analist, winkelmedewerker, marketeer of technieker bent, bij ons vind je vast een job die perfect bij je past.

Colruyt Group gelooft in de kracht van diversiteit, gelijkwaardigheid en inclusie. Iedereen is welkom om te solliciteren bij Colruyt Group en we bieden iedereen gelijke kansen.

Solliciteren

Tinneke Bastiaens
/..