Functie

Binnen de cluster ruimte staan we in voor de kwalitatieve inrichting en onderhoud van het openbaar don. Binnen de donen omgeving, groen, milieu, mobiliteit, lokale economie en openbare werken streven we naar een doorgedreven deskundigheid. We voeren een open communicatie en een optimale samenwerking en betrokkenheid binnen onze dienst, die leidt tot een efficiënte werking gebaseerd op een duidelijk kader met heldere afspraken en een heldere communicatie naar de burger toe.

De cluster ruimte bestaat uit de dienst infrastructuur, de dienst omgeving en de administratieve ondersteuning.

De dienst infrastructuur valt uiteen in de dienst openbare werken en de technische dienst.

De technische dienst heeft tot doel het zo efficiënt mogelijk inplannen, uitwerken, uitvoeren en opvolgen van werken in eigen beheer binnen de donen groen, wegen en water, signalisatie en Proper om zo de openbare ruimte op een duurzame wijze te onderhouden.

Jouw profiel Je geniet de burgerlijke en politieke rechten. Je bent onderdaan van een lidstaat van de Europese Unie. Je bent achttien jaar. Je bent houder van een master diploma. Kandidaten die niet over het vereiste diploma beschikken kunnen deelnemen indien ze over minstens vier jaar relevante werkervaring beschikken en slagen voor een niveau- en capaciteitstest, die onder of de kandidaat in staat is te functioneren op het niveau waarop de functie is gesitueerd. Je bent lichamelijk geschikt. Je voldoet aan het profiel dat ges wordt in de overeenkomstige functiebeschrijving. Aanbod De bezoldiging gebeurt overeenkomstig de salarisschalen voorzien voor het niveau A, graad Aa - Aa. Vakantiegeld. Eindejaarstoelage. Maaltijdcheques maaltijdcheque per gewerkte dag met een zichtwaarde van euro waarvan , euro werknemersbijdrage en , euro werkgeversbijdrage (voor een voltijds personeelslid betekent dit een extra van ongeveer euro per volledig gewerkte maand) Een hospitalisatieverzekering betaald door het lokaal bestuur met de mogelijkheid om gezinsleden aan te sluiten tegen gunstige tarieven. Een tweede pensioenpijler bijdrage van % van het jaarlijks brutoloon. Terugbetaling woon-werkverkeer met het openbaar vervoer (trein, tram, bus) Fietsvergoeding (€ ,/kilometer) Een gunstige vakantieregeling ( dagen jaarlijkse vakantie pro rata prestatiebreuk, te verhogen met extra dag per vijf jaar dienstanciënniteit tot maximum ) en feestdagen. Solliciteren

Employer