Functie

Arsenaal is een Mechelse wijk waar we al een tijd inzetten op een verbeterde leefkwaliteit. Met steun van de Vlaamse overheid doen we dit vanuit een drieledige aanpak met een focus op sociale cohesie, woonkwaliteit en veiligheid. Het is een hands-on verhaal geworden met veel ruimte voor innovatie, initiatief en samenwerking op het terrein. Voor dit verhaal zoeken we een nieuwe medewerker met een focus op sociale cohesie in de wijk.

Wat doe je als Deskundige Wijkverbeteringscontract Pro-Arsenaal

· Je bent het aanspreekpunt voor sociale cohesie in wijk Arsenaal.

· Je brengt verhalen van mensen uit de wijk tot leven binnen het traject “De mensen maken de wijk”.

· Je volgt de uitvoering op van de ingediende projecten uit het wijkbudget.

· Je werkt aan de opstart van projecten die de samenhang onder bewoners versterken.

· Je motiveert bewoners om een buurtengagementsnetwerk (BEN) op te starten.

· Je zet je mee achter de dataverwerking binnen het collective impact model (CIM).

· Je voert, samen met de collega’s van andere diensten, een meting uit bij bewoners om te kijken wat het effect was van het wijkverbeteringscontract.

Inbedding binnen de Employer

Je werkt binnen het kader van ontmoeting en wordt ingebed binnen de afdeling sociaal beleid. Daar draag je constructief bij aan de teamsfeer en groei binnen de afdeling en het team sociale cohesie en je rapporteert daarbinnen aan de teamverantwoordelijke.

Je neemt tegelijkertijd een actieve rol op binnen het team met de mensen van woonkwaliteit/sociale dienst/preventie en veiligheid die allemaal binnen de wijk Arsenaal op het thema wijkverbetering werken.

Balans opmaken van de activiteiten, processen en projecten en dit meedelen en uitwisselen binnen het team of met partners Informatie verzamelen (culturele eigenheden, belangen, ...) en een sociocultureel traject bepalen Activiteiten (groepsgesprekken, preventielessen, …) met de doelgroep samensen en begeleiden over thema’s die betrekking hebben op een democratische, rechtvaardige en duurzame samenleving Socioculturele activiteit, proces en project uitwerken volgens de visie van de organisatie of het (lokale) beleid Socioculturele activiteiten, processen en projecten opstarten en opvolgen Communiceren over de werking van de organisatie
De socioculturele activiteiten voorsen aan de doelgroep Aanbod

Wat verwachten we van jou?

· Je hebt ervaring in participatieve trajecten en bij voorkeur ook in storying.

· Je kan een proces begeleiden zowel individueel als in groep

· Je bent een groeimotor voor anderen en kan enthousiasmeren

· Je bent creatief in het (samen) zoeken naar oplossingen

· Je hebt een flexibele werkhouding en bent bereid tot avond- en weekendwerk

· Je hebt een bachelor werk- en denkniveau

Wat mag jij verwachten?

· Iedere dag een boeiende job waarbij jij het verschil kan maken

· Je komt terecht in een organisatie die kansen creëert door innovatie en samenwerking

· Je wordt omringd door verschillende teams met expertise en ervaring

· Een /de contract van onbepaalde duur op niveau B-.

o Subsidiemiddelen zijn voorzien tot . Als er geen nieuwe middelen worden gevonden zal de opzeg tijdig worden gegeven.

· Relevante beroepservaring in de privésector of als zelfstandige wordt in aanmerking genomen voor een maximumperiode van jaar.

· Bruto aanvangsloon zonder anciënniteit € , per maand.

· Bruto loon met jaar anciënniteit in de privésector € , per maand.

· Extra’s een interessante verlofregeling & opleidingsmogelijkheden, maaltijdcheques, hospitalisatieverzekering, terugbetaling abonnement woon-werkverkeer, fietsvergoeding, mogelijkheid tot thuiswerk en werkvergoeding

· Lees ook de en

Solliciteren

Willem Vermost