Functie

Bouw jij binnenkort mee aan ons toekomstverhaal in de jeugd- en gezinszorg of diagnostiek ? Vzw Employer en OOOC Kompas werk en reeds lange tijd samen en bundelen sinds de krachten.

Ben jij een teamspeler met een hart voor kinderen, jongeren en hun context? Sta je stevig in je schoenen en beschik je over een pedagogische of menswetenschappelijke achtergrond? Lees dan zeker even verder . We gaan graag vrijblijvend m et jou in gesprek over onze job- en doorgroeimogelijkheden . Wie weet maak jij binnenkort deel uit van een groep van ruim warme en gemotiveerde collega’s.

We pakken het graag samen aan. We verwachten veel zelfstandigheid maar je staat er niet alleen voor. Als leefgroepbegeleidermaak je deel uit van een klein en dynamisch team dat het tot zijn kernopdracht ziet om jongeren te laten groeien en ontwikkelen. Je staat in voor de groepsbegeleiding maar zet in nauw overleg met je team ook individuele begeleidingstrajecten uit om kinderen te stimuleren in hun ontwikkeling. Samen spelen, leren, succesjes vieren, uitstappen maken en ook troost en steun kunnen bieden wanneer het moeilijker gaat, dat is wat de kinderen nodig hebben. Je vertrekt steeds vanuit de hulpvraag, krachten en wensen van de kinderen en hun context. Je werkt nauw samen met de contextbegeleider om kinderen te ondersteunen in hun verbinding met het eigen netwerk. Jouw profiel Je beschikt minimaal over een graduaats- of bachelordiploma in een mensgericht studiedon orthopedagogie, psychologie, maatschappelijk werk, leerkracht, verpleegkunde, enz. Heb je ervaring als begeleider van kinderen of jongeren, dan heb je alvast een streepje voor. Je kan je vinden in onze missie, "de Bedoeling" van onze organisatie. Je bent een creatieve denker en niet bang om out of the box voorsen te doen. Jongeren met een complexe situatie zie je als een betekenisvolle uitdaging. Je bent een doorzetter en blijft kiezen voor onze kinderen en jongeren, ook wanneer het even moeilijker loopt. Je gelooft sterk in eigen regie en participatie. Vanuit een sterke basishouding kan je inspirerend, sturend of ondersteunend zijn om zowel het samenleven in groep als de ontwikkeling van de kinderen en jongeren positief en veilig te houden. Je kan vlot verbinding maken, en een gezonde begeleidersrelatie ontwikkelen. Je bent steeds op zoek naar de betekenis van situaties en gedrag en kan je eigen handelen hierop afstemmen. Afstemmen met je collega’s zie je als een evidentie om goed te kunnen (samen)werken én om te groeien in je job. Feedback geven en ontvangen beschouw je als noodzakelijk. Avond-, nacht- en weekendwerk schrikken je niet af. Je beschikt over een blanco strafregister (model ) en een rijbewijs type B. Informatie verzamelen over de situatie van de zorgvrager en samen de sociaal-educatieve interventiewijze bepalen Acties organiseren voor de ontwikkeling of instandhouding van sociale of familiale banden Informatie over individuele dossiers verstrekken en uitwisselen met het team, magistraten, medisch personeel, leerkrachten of betrokken commissies, .... Zorgvragers de sociale en beleefdheidsregels tijdens de dagelijkse activiteiten uitleggen Samen met de zorgvrager het sociaal-educatieve project opvolgen en een handelingsplan voorsen De dagelijkse activiteiten organiseren voor de zorgvrager(s), de uitvoering opvolgen en tussenkomen bij conflicten of incidenten Samen met of voor de zorgvrager de sociaal-educatieve stappen ondernemen bij sociale en medische insingen, werkgevers, onderwijsinsingen, ... Zorgvrager(s) informeren en sensibiliseren over de thema's geweld, verslaving, seksualiteit, analfabetisme en persoonlijke steun bieden door advies en hulp Aanbod

We verwelkomen je in een organisatie die zich volop aan het ontwikkelen is binnen de beweging om zorg vroeg en nabij in het ontwikkelingsverloop van kinderen en jongeren te kunnen aanbieden. We bieden een gevarieerde en dynamische job met mogelijkheden tot het verder ontwikkelen van je talenten en competenties.

We bieden je een contract van onbepaalde duur. Het tewerksingsregime wordt samen en in functie van onze noden bepaald ( % of %).

Het loon is co nform de loonbarema’s binnen Paritair Comité ., barema BC . Anciënniteit kan in rekening gebracht worden volgens de normen van het Agentschap Opgroeien.

Onze medewerkers zijn tewerkges in de regio’ s Bilzen, Lanaken, Genk, Maasmechelen,Tongeren en Zutendaal. Deze aanwerving is voorzien in Lanaken .

Solliciteren

Raf Froidmont