Functie

Word lid van ons dynamische team bij Comé !

Ben je gepassioneerd door educatie en gedij je goed voor een groep mensen? Heb je een hands-on mentaliteit en zie je eerder oplossingen dan problemen? Dan zou jij perfect in ons Comé-team kunnen passen!

Bij Comé, de vormingsdienst van Employer, streven we ernaar werknemers en afgevaardigden uit diverse bedrijven en sectoren te verbinden, te motiveren en te versterken in hun persoonlijke ontwikkeling en syndicaal engagement.

Wat houdt de rol in?

Als educatief medewerker ben je betrokken bij het volledige proces van vormingsontwikkeling

Je helpt bij het ontwikkelen van ons vormingsaanbod voor werknemers en afgevaardigden. Je creëert boeiend vormingsmateriaal met interactieve methodes. Je geeft vorming over diverse onderwerpen, variërend van sociaal-juridische tot maatschappelijke thema's. Je organiseert vormingssessies en s duidelijke planningen op. Je hebt oog voor administratieve taken. Je bouwt een netwerk van externe sprekers op. Je neemt deel aan teamvergaderingen en interne werkgroepen.

Dit alles doe je natuurlijk niet alleen. Je maakt deel uit van een enthousiast team van vormingsmedewerkers en administratieve ondersteuners.

Jouw profiel

De ideale educatief medewerker bij Comé

Werkt zelfstandig en nauwgezet, maar is ook een teamspeler. Is bekend met diverse didactische werkvormen en past deze toe. Voelt zich op zijn gemak voor zowel grote als kleine groepen. Communiceert vlot en past zich aan de doelgroep. Neemt initiatief en denkt oplossingsgericht. Kan goed plannen en organiseren.

Enige kennis van sociale wetgeving is een pluspunt, maar geen vereiste.

Balans opmaken van de activiteiten, processen en projecten en dit meedelen en uitwisselen binnen het team of met partners Activiteiten (groepsgesprekken, preventielessen, …) met de doelgroep samensen en begeleiden over thema’s die betrekking hebben op een democratische, rechtvaardige en duurzame samenleving Socioculturele activiteiten, processen en projecten opstarten en opvolgen Socioculturele activiteit, proces en project uitwerken volgens de visie van de organisatie of het (lokale) beleid Communiceren over de werking van de organisatie
De socioculturele activiteiten voorsen aan de doelgroep Informatie verzamelen (culturele eigenheden, belangen, ...) en een sociocultureel traject bepalen Aanbod

Naast een uitdagende, gevarieerde en sociale job bieden wij

Een contract van onbepaalde duur (u/week). Een aantrekkelijke verloning en diverse extra voordelen, zoals maaltijdcheques, hospitalisatie- en groepsverzekering, ecocheques, fietsleasing, etc. Begeleiding en opleidingen bij je opstart en daarna. Mogelijkheid tot werken na een inwerkperiode van maanden. Een stimulerende werkomgeving met aandacht voor work-life balance, leuke collega's en doorgroeimogelijkheden. Solliciteren

Justine Scholiers