Functie

Om ons team te versterken zijn we op zoek naar een Adjunct-hoofdverpleegkundige Operatiekwartier voor onze site in Lanaken . Het gaat over een tewerksing van % als adjunct-hoofdverpleegkundige, het overige percentage word je tewerkges als verpleegkundige Operatiekwartier in Lanaken.

JIJ ALS ADJUNCT-HOOFDVERPLEEGKUNDIGE

In overleg met de hoofdverpleegkundige draag je bij aan de voorbereiding, ontwikkeling, implementatie en opvolging van het beleidsplan. Door jouw visie en kritische kijk op processen ga je het kwaliteitsbeleid mee ontwikkelen, uitdragen en implementeren. In afstemming met de hoofdverpleegkundige ondersteun je in het leiden en organiseren van de dienst. Dit gaat van planning, tot coaching over toezien op voldoende opleidingsmogelijkheden van medewerkers. Je draagt bij tot de continuïteit van de dienst en gaat op zoek naar optimalisaties en verbetervoorsen. Je bent bereid om te participeren aan dienstoverstijgende projecten. Naast je functie als adjunct-hoofdverpleegkundige, ben je bereid om aanvullend als verpleegkundige Operatiekwartier te werken. Jouw profiel Je hebt een HBO of bachelor in de verpleegkunde. Aangevuld heb je een master ziekenhuiswetenschappen, ziekenhuisbeleid, verplegings-wetenschappen of medisch sociale wetenschappen of een Banaba zorgmanagement (kaderopleiding). Indien je één van bovenstaande aanvullende diploma’s niet hebt, wordt er verwacht dat je een intern leiderschapstraject volgt aangeboden door ZOL. Je kan reeds relevante ervaring voorleggen. Je bent leergierig en bent bereid bij te scholen volgens de meest innovatieve leervormen aangeboden in het ZOL. Teamspirit is voor jou key, waardoor je met plezier deelneemt aan diverse activiteiten (teambilding, dag van de verpleegkunde, personeelsfeest en andere leuke teamactiviteiten). Je draagt patiëntveiligheid hoog in het vaandel en handelt integer tov alle partijen. Om aanges te kunnen worden als adjunct-hoofdverpleegkundige dien je in bezit te zijn van een diploma en visum uitgereikt door de bevoegde overheid. De protocollen inzake verzorging, hygiëne, veiligheid, gezondheidsbewaking (verder) uitwerken
Controleren of ze door het personeel worden toegepast
Technische ondersteuning bieden aan het personeel De activiteiten van een team coördineren Het verpleegkundig beleid mee uitwerken Informatie uitwisselen
De vakdocumentatie bijwerken De activiteiten van de dienst volgens het zorgproject plannen (personeelsinzet, materieelgebruik, beddenbeheer, ...) Verpleegkundige zorg verlenen Aanbod Marktconforme verloning volgens IFIC in functie van relevante werkervaring. Dit wordt aangevuld met vakantiegeld, een eindejaarspremie, maaltijdcheques (€) en een groepsverzekering (% van het totale brutoloon) met bijdrage werknemer en werkgever. Een extra dag verlof per maand owv. de uren week. Een ruime personeelsparking en werken in een groene omgeving. Een extra vergoeding wanneer je met de fiets of het openbaar vervoer komt. Werken in een topklinisch ziekenhuis dat inzet op groei en innovatie. Wij geven je de mogelijkheid om hierin je stempel te drukken. Ruime opleidingsmogelijkheden vanaf de eerste werkdag. Wij hebben aandacht voor jouw unieke talenten zodat deze helemaal tot zijn recht komen op de werkvloer. Solliciteren

Sophie Houben